- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. インターネットインフラから広告、金融、暗号資産まで幅広い領域を展開しており、自分が関心を寄せてきたデジタル領域やFinTechと深く接点があると感じたからである。特にネット銀行や暗号資産のデータ分析に携わってきた経験から、グループ内にGMOあおぞら銀行やGMOコイ...続きを読む(全200文字)
【アセット活用の新提案】【23卒】NTTドコモの冬インターン体験記(文系/ビジネス創造インターンシップ)No.25564(非公開/非公開)(2022/5/9公開)
株式会社NTTドコモのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 NTTドコモのレポート
公開日:2022年5月9日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年2月 上旬
- コース
-
- ビジネス創造インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- ニトリ
- 三井住友銀行
- KDDI
- 第一生命ホールディングス
- 明治安田生命保険相互会社
- 日鉄興和不動産
- TOPPANホールディングス
- 三井住友ファイナンス&リース
- NTTドコモソリューションズ
- 富士通
- 楽天グループ
- あおぞら銀行
- NTTドコモ
- 内定先
-
- NTTデータ
- 入社予定
-
- NTTデータ
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
冬頃になって、通信業界やIT業界に対して興味を持つようになっていったから。NTTドコモは、携帯キャリアの中でもナンバーワンの実績を持ち、圧倒的な顧客基盤とアセットがあると感じていたので、インターンシップで理解を更に深めるために応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESとウェブテストのみの選考であったため、就活会議などの就活支援サイトに登録して過去の参加者の体験談などに目を通しておいた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESとウェブテストのみであったので、ある程度のボーダーまで点を取ることと、ESの論理性が重要視されたと思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年12月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
ドコモのインターンシップに参加しようと考えた理由を教えてください。/学生の期間にチャレンジしたエピソードを記載してください。ただし、文頭は「私はただものではない、なぜならば~」で始めてください。
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
マイページから提出
ESを書くときに注意したこと
文頭が指定されていたので、その文頭に合うようなエピソードを選んだ。
ES対策で行ったこと
就活会議などの就活支援サイトに登録して、過去の参加者のESを参考に自分の文章のアピールポイントや構成を考えていった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年12月 上旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- 直接
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
SPIだったため、他の企業でSPIを受けられる企業を探して受けていた。
WEBテストの内容・科目
SPI
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
通常のSPIの時間
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 早慶や旧帝大、関関同立などが大半であったため、ある程度学歴が考慮されていると思う。
- 参加学生の特徴
- ITや通信業界を志望している学生が大半であった。また、文系の学生が多いように感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
ドコモのアセットを活用した新規事業立案ワーク
インターンの具体的な流れ・手順
まず始めに企業説明の時間があり、その後はグループワークを進めていく。
このインターンで学べた業務内容
ドコモのアセットや新規事業立案における価値観
テーマ・課題
新規事業立案
1日目にやったこと
まずはドコモという企業についての説明が行われる。その後、チームでワークを進めていく。終了後に発表会を行い、フィードバックをもらえる。最後に座談会があり、複数の社員の方と交流する事が出来る。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
ワーク中は特に無かったが、ワーク後にフィードバックをいただくことが出来る。印象的であったフィードバックは、他の分野のパートナー企業と連携する際にWin-Winの関係を築くことが重要であるということである。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
時間がない中で、最終発表に向けて内容をまとめなければならないことに苦労した。お題が抽象的であったため、意見が発散しがちであり、なおさら時間が足りないように感じた。ただ、上手くメンバー同士で役割分担をし、発表の資料をスムーズに完成させることが出来た。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
一日中同じチームで活動するため、チームの仲は深められたように感じる。自己紹介のときから、お互いフランクに話したおかげで議論がしやすかったため、自己紹介でのアイスブレイクは重要だったと感じた。
インターンシップで学んだこと
インターンシップに参加したことで、ドコモのアセットについて理解を深めることが出来た。通信業界は競合他社との差別化が難しいと思われるが、インターンシップに参加したことでドコモの強みや大事にしている価値観について理解を深めることが出来たのは良かったと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
特に無いが、強いて言えば既存のドコモの事業やパートナー企業について調べておくとグループワークで活用できるかもしれない。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
グループワーク後に社員の方から真剣にフィードバックをいただけたので、実際に自分がドコモで働くとなったときに、大事にしなければならない価値観や利用できるアセットを想像することが出来たから。また、座談会を通して、社員の方々の雰囲気について学び取ることができ、社風的にも自分に合うと感じた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加したことで、参加していない学生よりも企業理解を深められていると感じたから。なぜ競合他社ではなく、ドコモなのかを言語化できるのは面接でも強みになると思った。また、周囲の学生のレベル的にも自分と同じぐらいの学歴であると感じたのでそこまで手が届かないというわけではないと思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
社風について魅力的に感じたから。もちろん事業内容についても面白さを感じたが、座談会などを通して社員の方々と関わる中で、若手の挑戦を応援する文化が醸成されていると感じた。自分自身、若手のうちから活躍したいと考えていたので、ドコモの雰囲気が自分とマッチしていると感じた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
ワンデイのインターンシップに参加しただけだと、特に本選考での優遇が与えられるわけではないから。このインターンシップはあくまでも、自分自身の企業理解を深める場だと思った方が良い。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
ワンデイのインターンシップであったため、特に参加後のフォローはなかった。強いて言えば、その後の違うテーマのワンデイインターンシップに特別に参加できると案内が来た。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
参加前はIT業界を中心に志望していた。志望理由としては、学生時代の部活動やアルバイトを通じて「IT技術によって世の中に新しい価値を提供したい」という想いを持つようになったから。大手通信キャリアは、5GやXRなどの技術によって世の中に新しい価値を提供していると感じていたのでIT業界と並行して志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
このインターンシップに参加したことで、特に志望業界や志望企業の変化に影響をもたらすことはなかった。ただ、企業に対してはNTTという名前から堅いイメージを持っていたが、風通しの良い柔らかい雰囲気をもつ職場だと感じた。また、社員の方々についても保守的なイメージを持っていたが、若手のうちから様々なことに挑戦している方が多いと感じた。
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NTTドコモの 会社情報
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
