回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グレード6〜1の順に給与テーブルが設定されており、管理職はグレード1以上で別テーブルとなる。そのほかにも専門職の給与テーブルでスペシャリスト...続きを読む(全543文字)
株式会社NTTドコモ
株式会社NTTドコモの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
グレード6〜1の順に給与テーブルが設定されており、管理職はグレード1以上で別テーブルとなる。そのほかにも専門職の給与テーブルでスペシャリスト...続きを読む(全543文字)
30歳700万弱ぐらいで、他の通信キャリアと比較すると少し低い。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚く、都内在住でも月額約3万円支給される点は魅力的です。また、基本的に入社4年目で一度目の昇格があり、それに伴い年収も大きく上が...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
以下に、転職会議に投稿できる**NTTドコモのレビュー(約450字)**を記載します。全体として中立・客観的に、応募者や転職検討者の参考にな...続きを読む(全482文字)
通信業界なのでかなりもらえる。成果主義な要素が強く、社内でかなりもらえる額が変わってくる。続きを読む(全45文字)
30で750、40で1,000程度という認識。NTTの傘下に入ってから給料は下がったと聞いた。続きを読む(全47文字)
業界トップクラスの報酬体系。成果と能力を適正に評価。続きを読む(全26文字)
年収や給与面に関してはごく普通だと思った。平均年収よりかは良いが大手と比べると大したことはなさそう。続きを読む(全50文字)
一般的な大手企業の水準であり、生活には困らない。インターンで会った社員の方も満足していた。続きを読む(全45文字)
初任給は高くなってはいるが、本業一本で東京で暮らしていくには少し物足りないというお話を伺った。続きを読む(全47文字)
他の大手企業と同レベル、そこそこ高い水準にある。ジョブグレード制により年功序列が少なくなっている傾向にある。続きを読む(全54文字)
平均年収なんかよりは上だが、結局、周囲の人間を見比べると低い。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
低くも高くもない感じ。
評価によって年収はけっこう変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等に評価されているのかは疑問点がある。続きを読む(全79文字)
30代で900万円ほどの年収がもらえるので、申し分ないと感じる続きを読む(全31文字)
年収は、安定かつ高給といえると思う。これだけホワイトな環境で、このような待遇を受けられる会社はないと、素直に思った。続きを読む(全58文字)
ジョブグレード制が導入され、年功序列の傾向が薄くなってきている印象。続きを読む(全34文字)
高い選考難易度にしては年収はそれほど高くないように感じる。続きを読む(全29文字)
同程度の難易度の企業に比べると、年収が少なめかもしれないが、自分としては満足できるなと思う。続きを読む(全46文字)
若い時の給料が低い。超年功序列なので頑張りたい人には向いてないかも続きを読む(全33文字)
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【良い点】
手堅く安定的な制度でそれを良いと感じる方にとっては良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不明瞭であり、ここに不満を感じる...続きを読む(全81文字)
他の企業やグループ企業と比べても30万を超えており良い続きを読む(全27文字)
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【良い点】
元々は年功序列による昇格が中心であったが評価制度の変更により、実力のある若手でも昇格できるチャンスが増えた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
3大キャリアなので給与はそれなりに高い。一部の優秀層は若手のうちから高年収帯に乗れるが、一般的には年功序列でゆるやかに昇給する印象。続きを読む(全66文字)
NTT系列の中では比較的もらえるほうだそう.続きを読む(全22文字)
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【良い点】
他のIT系列と比べると安いが、一般的には高い。家賃補助や福利厚生も良いため、給料以外でさまざまなところで活用できている。残業時間も人による。...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく保守的な人間が多くてイライラします。ゆるく働いても目につくくらいリスクから逃げてます。上司がこれなので目...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休育休はもちろんとれます。嫌な顔をされることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性キャリアを意識しすぎて、女性管理職...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
リモートワークできます。しかしながら、出社回帰になってきている部署もあります。会社の方針はリモートスタンダードですが、部署によっては出ろと言...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大変充実してます。資格取ると全額返ってきたりもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
取らないと昇格できない資格のようなものが存在...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信も特段優位でなくなったなか、今後何に注力していくのか不明。はっきりしないし、iモード以降何も当たってない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社宅、住宅手当が35くらいまでもらえます。そのあとは無くなります
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の年数と金額。社宅は明らか...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことをしている部署に行けなかった場合は数年楽しくない日々を過ごさないといけません。。。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があり、試験に合格した場合は受験費用が全額補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を保有していることに対す...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給与水準自体は平均的で可もなく不可もないが、残業時間は他社よりも大幅に少なく、ほぼ毎日在宅勤務が可能であるため、ワークライフバランスの観点で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅手当や資格取得支援制度が整備されており、社員の生活面および自己研鑽を後押しする仕組みが整っている点は評価できる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の給料は今月いくらになるか気になります。賃金や階級も入ったばかりなので、把握してないことの方が多く次の給料が楽...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は仕事内容に対して比較的高水準だと感じます。ただし通信業界の専門知識がある程度求められます。評価制度は会社も試行錯誤している印象ですが、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新卒採用であったが、当時は同じ新卒の中でも比較的給与は高いほうであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に対し給与があまり...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
他の代理店と違って資格給が全額貰えたので給料は資格さえ受かれば良いと思う。ボーナスは3か月に一回成績が良かったら多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップしていくごとに時給があがるのがよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に関しては特に賞与などは設けられてないの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
1. 「ありがとう」を直接もらえる
スマホは今や生活必需品です。操作ができず困っているお年寄りの問題を解決したり、データ移行を無事に終えた...続きを読む(全643文字)
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【良い点】
評価制度が明確で、個人の成果がダイレクトに給与や賞与に反映される仕組みが整っています。年収の内訳としては、基本給に加えて年2回のボーナスがあ...続きを読む(全588文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので1 on 1みたいなものはなかったですが、更新もしていただけましたし時給もごく普通の妥当な金額でした。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明。給料が全く上がらない。それがきっかけで多くの社員が退職している。経営チームの危機感を持つべきである。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パートタイムでのコールセンター勤務でした。
フルタイムで働いていませんので、年収も低いと感じるかもしれませんが、時間分だけの対価はちゃんとい...続きを読む(全492文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。