【24卒】ＴＩＳの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.64176（非公開/非公開）（2023/9/26公開）

給料の良さと今後の成長性を比較して1番だったので決めた。

なし

内定後は大体一ヶ月ほどの猶予期間があった。最終面接でも内定は出すが、その後も就活は是非続けてほしいと言われた。

SIer業界を志望するのであればまずはSIer業界の基本的な構造を知っておくべきである。ITの上流工程から下流工程までの流れとその中でなぜ上流工程がいいのか、またなぜ数あるSIer企業の中でTISが1番良いと思ったのかを論理的に話すことが大事である。この会社の強みとしてはキャッシュレスなどの金融システムに強みを持っており、今後キャッシュレスの需要が伸びてくるのでそこは大きなアピールポイントになると思う。

面接での雰囲気とガクチカが入社後マッチしているかだと思う。SIer業界のSEは中間役的な仕事が多いのでうまく取りまとめるコミュニケーション能力が重要だと感じている。そこを面接では笑顔だったり、複数人で成し遂げたことなどを話すことで内定を勝ち取ったのでそこは意識すると良いと思う。

とにかく早めの選考時期に受けるべき。内定後に入れるオープンチャットがあるが自身が内定してから1ヶ月ほどで人が極端に増えなくなったので採用自体はしているとしても実際は内定がほとんど揃っていることもあるのでそこを気をつけてほしい。

内定後はオンラインでの内定者懇談会と社員相談会があった。

• 20代の成長環境
• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ

ＪＦＥシステムズ株式会社

私がJFEシステムズよりもTISを選んだ理由としては、今後の会社の成長性と勤務地の希望がTISの方が通りやすいと感じたからである。TISは株価を見ても分かるとおり上場してから伸び続けている。また、キャッシュレスの伸びとともに会社も伸びていくことが容易に想像がついたのでTISを選んだ。勤務地はJFEシステムズは岡山勤務の可能性があり、都内で働きたかった自身の就職活動の軸と外れていたためTISを選んだ。