【四国発!新たな挑戦】【24卒】日亜化学工業の夏インターン体験記（理系/技術系1day仕事体験）No.52058（徳島大学大学院/男性）（2024/5/16公開）

四国県内、特に自分の出身地である徳島県での就職を希望していたため。県内の企業の中でも知名度の高い企業であるため。また、夏期休暇や年末年始休暇などの期間が他企業と比べてもかなり長いのが魅力的に感じたから。

企業のホームページを見て企業研究を少し行った。また、グループワークがあるとのことだったのでYouTubeなどでグループワークのコツを調べた。

日亜化学で実現したい新規事業についてのグループワーク

まずは参加学生による自己紹介をし、次に企業説明、そしてグループワークの順だった。

新規事業を始めるに至って気をつけるべきことや考え方

日亜化学での新規事業を考えるグループワーク

1日目にやったこと

始めに学生による1人1分程度の自己紹介を一枚のスライドを用いて行い、次に社員様からの企業説明、そして休憩を挟んだ後に新規事業についてグループワークを行い、最後に班ごとに発表。

人事部の社員

なし

グループワークを行った後班ごとに発表を行ったのだが、それに対してアドバイスなどを頂いた。それに加えて、グループワーク中も監視されておりグループワーク中のそれぞれの立ち振る舞いも良い点悪い点挙げてくれた。

大学の授業の一環でグループワークのようなことはしたことがあるが、就職活動の場のようなかしこまった場では初めてだったので非常に不安だった。そのため、YouTubeなどでグループワークでの立ち振る舞いについて懸命に勉強した。グループワークのテーマが先に提示されていたので候補を多く考えていった。

グループワークでは一班6人ずつにわかれていたので、同じ班の人とは多くコミュニケーションをとれた。

新規事業を考える、そしてそれについてグループで討論をするといった学生生活の上で経験することがないようなものを経験することが出来たので非常によかった。それに加えて、新規事業を考える際の必要なポイントを自分の立ち振る舞いを踏まえた上でアドバイスして頂けたのでよかった。

新規事業の大まかな内容しか考えていかなかったので、予算や概要などしっかりと考えていくべきだったと考える。

このインターンシップで行ったのは日亜化学工業で実際に行っている仕事のようなものではなく、どこでも行っている新規事業についてのグループワークだったので、自分がどこかの企業に就職した姿は少しイメージ出来たが日亜化学工業ならではというものではないように感じた。

グループワークを行った際に自分はまとめ役のリーダー的なポジションだったこともあり、上手く場を回せたように感じた。それに加えて、他の自分と同じ班の学生6人の内3人は少し無口な方だったこともあり、大手企業にしては敷居は低めなのかなというふうに感じた。

1番志望度が上がった理由としては日亜化学工業様の人事の方が非常に接しやすい人だったからです。対応して頂いたのは人事の方だけでしたが、優しい人事の方が採用する人もまた優しい人だろうと思っています。次に、会社説明の際に休暇の満足度について挙げていたのでとても惹かれました。

フィードバックの際にグループワークでの立ち振る舞いについて褒めて頂けたが、結局は1dayのインターンシップなので余程の活躍をしない限り本選考で有利にはならないと思いました。

自分は情報系の学生なので活躍できるであろうIT企業をメインで志望していたが就職活動以前から様々な業界を志望していた。そもそも日亜化学もIT企業ではないし、他にも電力会社や機械系、金融機関まで多くの業種を志望していた。ただ、例えば電力系の企業でもその中のIT部署を希望したいというふうに大まかにですが考えていました。

日亜化学工業への印象の変化が1番大きかったものとしては社員様の人柄です。あくまで自分のアルバイト先の後輩から聞いただけだったのですが、日亜化学は冷たい人が多いという印象を持っていました。しかし、実際は対応して頂いた人事の方は皆様優しく丁寧な方ばかりでした。志望企業に関しては元々日亜化学を第一志望として置いていたのですが、それがより強まりました。