【論理を紡ぐグループワーク】【27卒】富士フイルムビジネスイノベーションの冬インターン体験記（文系/事務系 3Daysワークショップ）No.113118（非公開/非公開）（2026/7/10公開）

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設問も少なかったため、短くてもいかにわかりやすく私らしさを伝えられるように意識した。続きを読む(全42文字)

就活会議で以前通過したものを参考にした。大企業の内定をもらった先輩にエントリーシートを添削しもらった。続きを読む(全51文字)

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青い参考書で勉強した。SPIオンラインでとにかく言語の意味を繰り返し取り組んだ。続きを読む(全40文字)

言語非言語性格続きを読む(全7文字)

普通のもの。続きを読む(全6文字)

赤本、青本。続きを読む(全6文字)

ミーティングがすぐ始まる。続きを読む(全13文字)

面接の質問としては、鋭い深い深堀の質問だらけだっらが、面接官の方はとてもやさしい方で、とても話しやすかった。続きを読む(全54文字)

全て素直に話したこと。面接前に、どれだけ深堀をされてもいいように、自分の行動を振り返って、言語化しておいたことが良かったと感じる。続きを読む(全65文字)

施策を進めるうえでぶつかった壁は？

情報共有会などを行う際に、ベテランスタッフへの負担量が増えてしまう点で批判的な意見をもらったことが大きな壁だった。長期的にみると、新人スタッフも主体的に動...続きを読む(全150文字)

その批判に対して、どのように対処したのか。

共感の姿勢を見せつつ、一週間だけやらせてほしいとお試し期間を設けてお願いをした。スモールスタートにすることで、これから続けていくべきかを判断できるようにし...続きを読む(全175文字)

私のような新入社員に求めることはなにか。

①環境変化にスピーディーに察して変化に対応できる人、
②誠実に素直に取り組める人。続きを読む(全42文字)

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