ＤＩＰの企業研究一覧（全5件）

人材業界の企業研究を行った。人材業界の中でもどういったサービスを提供しているかということや強みはそれぞれ違うため、競合他社のサービスを調べたり実際に利用することで、その仕組みについて勉強した。営業職としてどんなキャリアを歩んでいきたいのかということに関わるため、この点は最初に調べておくべき。また、人材業界は単なる求人広告や人材紹介以外にも幅広いサービスを持っていたり、目指すVisionが企業によって大きく異なると感じたため、Visionを捉えると全体像が掴みやすくなる。自分のことがどれだけ分かっているかということも選考の中で見られていたように感じたため、自己分析もしっかりと行う必要がある。幼少期から振り返っておいたのが役に立った。 続きを読む

人材会社についての知識がそもそもあまりなかったので、そこについて理解を深めるようにしました。また、さまざまな人材会社がある中で、なぜ、DIPなのか、どのような部分が引かれたのか、というところを明確にするように企業研究を行いました。また、企業理念と自分が今までやってきたことがマッチするエピソードを選考の中で話せるように、自己分析と企業研究の内容のすり合わせを行うようにしました。また、人材業界の仕事に内容に興味があったわけではなかったので、できるだけ、企業の目指しているところや、目標にしているところを詳しく調べ、そこに向かっている企業の方向性などの、自分が共感できる部分を多く見つけるように努めました。 続きを読む