【未来を拓くスポーツ支援】【23卒】 アシックス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.100118（非公開/男性）（2022/11/1公開）

スポーツを通して青少年の育成に貢献したいという創業者の思いを受け継いで働きたいと考えている。この想いはサッカー少年団の指導者として選手の指導に当たっている経験がきっかけである。週4回の活動において一生懸命サッカーに取り組む選手がいる一方で、成長痛など体の不具合によって思うようにサッカーができない選手も見てきた。そこであらゆる子供が全力でスポーツに取り組む事ができる環境作りに貢献したいという想いを持った。この想いを実現するために貴社を志望する理由は2点ある。1点目は貴社の圧倒的な商品品質である。国内外にシェアを広げる貴社の商品に対する人々の信頼はとても大きい。高品質な貴社の商品を展開することで選手の怪我を予防し、怪我でスポーツができない子供を減らしたい。2点目はライフスタイルシーンへの事業展開である。トレーニングアパレルの販売展開に携わりスポーツに対するハードルを下げる事で子供がスポーツに取り組むきっかけを創出したい。 続きを読む

圧倒的な場数を踏むことでより早く仕事を覚えていきたい。15年間続けているサッカーでは、自分よりうまい選手のプレーを見よう見まねでやってみることで自分の成長に繋げてきた。貴社での業務においても先輩を真似して行動に移すことで、ノウハウを盗み自己成長に繋げたい。行動する事で見えてきた課題を次の行動で活かすという様に、行動力を武器にいち早く仕事を覚え営業として貴社と社会に貢献したい。 続きを読む

他者に貢献するための行動力 続きを読む

個人参加型フットサルの運営だ。フットサルをしたくてもその機会が無い人に貢献したいと考え、週1回フットサルの企画運営を行っている。参加者を集めるためには知名度の向上が必要だと考え、インスタグラムの運用と付近の大学とスーパーでのチラシ配りを行い、現在までに約100人を動員している。 続きを読む

計画性に欠ける点 続きを読む

長期的な視点を持つよう意識している。現在の状況だけに囚われるのではなく、私の行動によってこの先どのような変化が起きるのかを考えるようにしている。この考えを持つ事でサッカー指導の中で試合中の選手交代を判断する際に活きた。現在の状況だけでなく試合終了までの事を考えた上での判断ができるようになった。 続きを読む

指導するサッカー少年団において、選手全員の試合出場に尽力することでチームの底上げを図ること 続きを読む

理由は2点ある。1点目は選手全員に試合に出場することで感じる喜びや悔しさを味わってほしかったからである。監督の意向により特定の選手にほとんど試合出場の機会が与えられておらず、選手のモチベーションが低下することを危惧した。2点目はチーム戦術を増やすことで結果の向上を図りたかったからである。状況に合わせて戦い方を変える柔軟性がチームに必要だと考えていた。 続きを読む

出場機会に恵まれない選手に対してモチベーションや技術面の向上が必要と考え3点の行動を行った。1点目は各選手にどこのポジションで出たいかというヒアリングを行い、希望のポジションに合わせた個人練習用の動画を自ら撮影して送付した。これにより個人練習を促し、選手の技術力向上を図った。2点目は個人練習の機会を設け1対1で選手の課題の克服に尽力した。チームとしての活動時間外を利用し、個人の課題に徹底的に向き合った。3点目は選手の小さな成長を意識的に伝えるようにした。選手自身に成長を実感させることで選手のモチベーションを向上した。困難なこともあったが、時には保護者の協力も仰いでこの取り組みを継続した。 続きを読む

この経験から特定の相手だけでなく異なる立場の人の利益を考えることで、組織全体の向上に貢献できることを学んだ。 続きを読む