- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 理系の強みを活かしながら、企画から開発・戦略まで一気通貫で関われる点に魅力を感じたため参加しました。技術だけでなく、課題発見力やビジネス視点を磨ける環境かを基準に選び、ものづくりを価値創造まで繋げる働き方を体感したいと思ったからです。続きを読む(全117文字)
【技術者の挑戦心】【23卒】島津製作所の夏インターン体験記(理系/技術系1day仕事体験)No.22210(非公開/男性)(2022/4/13公開)
株式会社島津製作所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 島津製作所のレポート
公開日:2022年4月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 下旬
- コース
-
- 技術系1day仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 日本食研ホールディングス
- 三栄源エフ・エフ・アイ
- 島津製作所
- 長瀬産業
- JSR
- アサヒ飲料
- AGC
- ライオン
- 三井化学クロップ&ライフソリューション
- 日清食品
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
自分の研究で島津製作所の製品(質量分析装置)をかなり使っていたため、かなりこの企業には興味があった。また事前に調べた感じだと、ホワイトで新入社員がやめない企業として選ばれていたため、いい会社なんだろうとおもいおうぼした。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前に就活サイトをみたりや先輩に聞いて、インターンの内容を把握したうえでESを書いた。また、添削もして頂いた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
島津と同業他社となる会社が日系ではあまり思い浮かばないため受けなかった。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
自分を動物に例えた場合、なにか?具体的に説明しろ
他人に誇れる自身のこと
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
マイページから提出
ESを書くときに注意したこと
動物に例えるESは初めてだったので、友人と相談した。
ES対策で行ったこと
就活会議に登録して受けたい企業のエントリーシートを参考にして自分が元々書いたのを改善していった。また研究室の先輩にも添削していただいた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリ
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年08月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
一般的な玉手箱であると知っていたため、対策は特に行っていない。
WEBテストの内容・科目
玉手箱:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 25人
- 参加学生の大学
- 地方の学生も含めて色々いた。また大学院生だけでなく学部生もいた。
- 参加学生の特徴
- 自分も含めてどの学生も一度は島津の製品を使ったことがあるようだった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
技術者体験ワーク
インターンの具体的な流れ・手順
会社説明の後、グループワークがあり、最後に座談会だった。
このインターンで学べた業務内容
技術者って難しい...
テーマ・課題
技術者体験ワーク
1日目にやったこと
会社説明の後、グループワークがあり、最後に座談会だった。
グループワークの内容は非常に凝ったもので、他の企業のグループワークよりも数段質が良く、考えさせられるものだった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
おもなかかわりは、最後の方にある座談会で話すことができたことだと思う。話してみて感じたことだったが、どの人も落ち着きがあり自分の仕事に責任を持つ技術者!って感じだった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
苦労したことは間違いなくグループワークである。
別の項目でも書いたが、グループワークの内容は非常に凝ったものであり、それゆえに学生もしっかりと自分たちで考えて答えを出す必要があった。自分たちの班はそれに翻弄されてうまくはいかなかったが、班によってはすごかった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークで話すことができた。ブレイクアウトルームで話す感じだったが、社員もいないためお互いの就活の情報を更新したりもした。
インターンシップで学んだこと
島津における技術者というものがどのようなものなのかを知ることができた。時には泥臭いことをする必要もあれば、お客様と色々議論を交わす場面があるが、総じて面白そうな職場だと感じた。
また、社員の雰囲気はとても落ち着いた感じで自分は好きだと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
準備しておくことはないと思うが、最低限他の企業のインターンに参加するなどして比較対照を用意して臨むといいと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
グループワークの中で、島津における技術者というものがどのようなものなのかを知ることができた。時には泥臭いことをする必要もあれば、お客様と色々議論を交わす場面があるが、総じて面白そうな職場だと感じた。このことから、島津で働くイメージはできた。また、インターン参加者限定の座談会なども後にある。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン自体は、月に何度も、そして何か月にもわたって複数回行われているので参加することは難しくない。また、インターンの中でも社員にみられている感じではないことから、内定にはつながらないと思われる。ただ、インターン参加者限定の座談会なども後にある。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が上がった理由は、質量分析装置がやはり好きであると感じ、それにかかわる仕事はいいなと感じたためである。そのなかで泥臭いことやしんどいことがあることは知ってしまったが、それくらいはあるものだと思うし、仕事とはそういうものであると思っている。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加者限定の社員座談会などは後に複数回あったが、早期選考などは特にない。ただしインターンに参加することで島津を知ることができるので参加して損はないと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン参加者限定の社員座談会などは後に複数回あった。ただし早期選考などは特になかった。(情報系はあるらしい)
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
生物系の研究を行っているため、それにつながる食品メーカーや飲料メーカーを主には見ていた。ただし別枠で、質量分析装置が好きだったため島津製作所も見ていた。途中から食品メーカーへの興味は年収が低かったり、仕事内容があまりやりたいと思う事でないことに気付いたため、化学メーカーの方へ変わったが、島津への志望度は相変わらず高いままだった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
もともと学会での質疑応答や、装置についての相談で島津の社員の方とは話したことがあり、温厚で落ち着いた方が多いなと思ってたが、インターンに参加することでその感想は確信に変わった。このことから自分はこの企業で将来働くことについてとてもポジティブに思うようになり、後の座談会などにはできるだけ参加するようにした。
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島津製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社島津製作所 |
|---|---|
| フリガナ | シマヅセイサクショ |
| 設立日 | 1917年9月 |
| 資本金 | 266億4800万円 |
| 従業員数 | 14,753人 |
| 売上高 | 5390億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 靖則 |
| 本社所在地 | 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 901万円 |
| 電話番号 | 075-823-1111 |
| URL | https://www.shimadzu.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html |
