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アサヒ飲料株式会社

【技術系の魅力を体感】【23卒】アサヒ飲料の夏インターン体験記(理系/技術系1day仕事体験)No.21065(大阪大学大学院/男性)(2022/3/23公開)

アサヒ飲料株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒 アサヒ飲料のレポート

公開日:2022年3月23日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年8月 中旬
コース
  • 技術系1day仕事体験
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 大阪大学大学院
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

食品メーカーに興味があったため、とりあえず有名なアサヒ飲料にいけたらいいなと思いエントリーした。この時は技術系というくくりで募集していたが、当日の内容的には生産がメインであり、すこし残念だった。また、ここに参加した人の身が応募できる次のインターンも用意されていた。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

エントリー時に必要な玉手箱のwebテストはアサヒグループでインターンと本選考を通して一度しか受けられないとあったため、しっかりと勉強して臨んだ。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

ESは録画面接だけであったが、その内容は重たかった。小道具などを使って撮影することが許されていたので自分を自由に表現すると良いと思う。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2021年08月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

あなたらしさが分かるように自己紹介をして下さい。場所、服装、道具の使用は自由です。但し、あなた以外の方が映り込むことは禁止です。(制限時間1分30秒)/我々はアサヒ飲料VISIONのもと、“100年のワクワクと笑顔を。”お客様との約束として掲げております。
あなたが今までに、誰かに対してワクワクを提供した瞬間はどんな瞬間でしたか?
相手は家族でも友人でも構いません。(制限時間1分)

ESの形式

動画面接を三本

ESの提出方法

マイページよりハルタカを使う。

ESを書くときに注意したこと

小道具の使用が許可されていたので、面接官が分かりやすいように工夫した。

ES対策で行ったこと

研究室の先輩や同期に話す内容を聞いてもらい、いろいろ修正を重ねた。また、自分で録画したものを提出できるので、自分の動画を何度も見直した

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
web
参加人数
100人
参加学生の大学
200人くらいいた。自己紹介などをしていないので学歴は分からない。
参加学生の特徴
とにかく多いので特徴などは分からない。自分と同じ大学の友人なども参加していた。
参加社員(審査員など)の人数
7人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

技術系職種の説明会と座談会

インターンの具体的な流れ・手順

初めに技術系職種の説明が行われて、休憩をはさんで座談会が行われた。

このインターンで学べた業務内容

技術系の社員が携わることのできる仕事の全体像を知ることができた。

テーマ・課題

技術系職種の説明会と座談会

1日目にやったこと

技術系職種の説明会と座談会が行われた。座談会ではいくつかのブレイクアウトルームに分かれて一定時間になったら社員が移動していく。どの学生も積極的に質問をしていたが、ここでの評価は今後に響かないと思われる。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

技術系社員との座談会では質問の時間がある程度与えられた。ただし時間の兼ね合いもあるので必ずしも質問に答えてもらえるわけではなかった。これに関してはしょうがない。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

座談会では質問が途切れてしまうことがあって、その際にどうするかの対応は大変だった。こうならないように前半で行われる説明会の時点である程度社員一人一人に対して質問を考えておくと後々が楽であると思われる。また、学生の人数は多いが、それゆえに積極的でない学生もちらほら見られた。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

他の学生とはグループが同じといえども特にかかわりはない。名前も覚えていない。

インターンシップで学んだこと

アサヒ飲料における技術系職種の仕事内容の全体像を知ることができてよかった。ここで知ることができたからこそ、今後の就職活動で基礎研究をしたいという気持ちがより強くなった。また、生産やエンジニア系の職種についてはこのインターンに参加した人のみがエントリーできるインターンが用意されていた。

参加前に準備しておくべきだったこと

前半でしっかりとそれぞれの職種について説明してもらえるので特に準備することはない。しいて言うなら、おもしろくないので眠気に負けないように前日は良く寝る。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

前半に職種ごとの仕事内容の説明があったため、アサヒ飲料における技術系職種の仕事内容の全体像を知ることができた。それにより自分が具体的にどのような仕事をしたいのかを考える良い機会となった。ただし、その分他の職種に対する興味が薄れて、座談会の際にもあまり質問が思い浮かばなかった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

参加している学生が非常に多い。付帯的には200人参加するものが二回開催されてた。
このことからさすがにこれが本選考に直結するとは考えられない。ただし生産やエンジニア系の職種についてはこのインターンに参加した人のみがエントリーできるインターンが用意されていた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

自分がしたいとおもった基礎研究をできる人間は非常に少ないことがわかり、少し動揺した。就職活動において、自分のやりたい仕事を優先するか、行きたい会社を優先するか、順位付けなどを考える必要があると感じた。この悩みは就職活動中にずっと付きまとう悩みであるが、自分なりの解答を早めに出せると良い。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

参加した人数が非常に多いことから本選考には関係ないと考えられる。ただし生産やエンジニア系の職種についてはこのインターンに参加した人のみがエントリーできるインターンに参加すると何かあるのかもしれない。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

生産やエンジニア系の職種についてはこのインターンに参加した人のみがエントリーできるインターンが用意されていた。ただし研究には何もない。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

高校生のころから食品メーカーで働きたいと考えており、食品や飲料メーカーを中心に考えていた。理由は、自分が大学時代の研究で培った技術や知識が一番行かせることができるのはこの業界ではないかと考えられるから。ただし、就職活動をするうちに、化学業界に興味がわき、食品業界は第一志望ではなくなっていてしまった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

インターンシップへの参加によって会社のイメージが特に変わったということはなかった。ただし、食品飲料の業界は就活生にかなり人気であり、激戦区であると再認識させられた。この理由からも、自分は少しづつ気持ちが化学業界に移ってしまったように感じられる。しっかりと自己分析をして、自分は何のために何をしたいのかについて考えた結果なので後悔はない。

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アサヒ飲料の 会社情報

基本データ
会社名 アサヒ飲料株式会社
フリガナ アサヒインリョウ
設立日 1972年4月
資本金 110億8100万円
従業員数 2,272人
売上高 3726億6300万円
決算月 12月
代表者 米女太一
本社所在地 〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋1丁目23番1号
電話番号 03-5608-5331
URL http://www.asahiinryo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132440

アサヒ飲料の 選考対策

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