【地域貢献を支える銀行員】【22卒】 京都銀行 銀行業務全般の通過ES(エントリーシート) No.55453（滋賀大学/男性）（2021/8/2公開）

私は地元関西で夢や目標を持っている人のお手伝いがしたいため、貴社を志望致します。私は幼少期以降、他者に対して親しみを持って貢献することがモチベーションの源にありました。社会人になるに当たり、その対象を地元全体に広げ、関西の企業を応援したいと考えています。そのうえで貴行を志望する理由は2点あります。1. 京都を中心に関西全域に広がるネットワークやワンストップサービスで幅広い提案が可能であり、よりお客様のニーズに応えることが可能なこと。2.貴行は一貫して「地域社会の繁栄に奉仕する」を経営理念に掲げ、ベンチャー企業に対して積極的に支援を行ってきたからこそ、地元企業も育ち、貴行は地方銀行トップクラスの盤石な基盤を作り上げたという実績があること。私もこのような貴行の強みの下で地元企業と共に成長し、京都だけにとどまらず関西全体の発展に寄与していきたいと考えるため、貴行を志望致します。 続きを読む

銀行員としてだけでなく、人間としても信頼される人、そして安心を与えることができる人になりたいと考えています。地域の真の支えとなるためには、人間性もスキルも兼ね備える必要があると考えます。そのために私は、日々学び、攻めていく姿勢を持ち続けていきたいです。お客様から、自身の大切なお金を安心して銀行に任せることができる信頼を得るために、業務だけでなく研修を通して、確かな金融知識と貴行の行員の皆さんからビジネスノウハウを学び成長していきたいと考えます。常に周囲への思いやりを忘れず、お客様から「この人にお願いしたい」職場の方からも「この人と一緒に働きたい」と思ってもらえる人になれるよう、高い志を持って自己成長に励みたいです。 続きを読む

私は学生時代、弓道部部員として新規部員勧誘に貢献しました。新型コロナウイルスの影響により、例年の様な新歓活動が困難な状況にありました。困難だった点は3つあり、1つ目は大学から対面での部員ミーティングが禁止されていたこと。2つ目は例年のように食事会を通して部の魅力を発信できないこと。3つ目は新入生の動向がわからないことでした。1つ目はミーティングをZOOMに移行する形で解決しました。2つ目はZOOM会議を重ねた結果、SNSでの広報活動を行いました。部での活動や部員紹介を通して、新入生に魅力を伝え、入部後の具体的なイメージを持ってもらえるように心がけました。3つ目はSNSにて少人数の部活見学を募り、見学に来てくれた新入生と意見を交流し、適宜改善することで、更に新入生に見てもらえる様に心がけました。その結果、新入生の見学が増え、昨年に比べて約30%新入部員が増加させることができました。 続きを読む