アイホン株式会社

社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.6

成長性、将来性: 3.4

給与水準: 3.5

安定性: 4.1

仕事のやりがい: 3.1

福利厚生: 3.8

教育制度: 3.2

企業の理念と浸透性: 3.5

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の口コミ・評判

回答者：

20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】
売り上げに関しては、ロジカルな思考は求められない。やった感を出しておく、あるいは頑張ったという姿勢を見せると、なんとか体裁を保てる。上への言い...

会員登録（無料）して閲覧する

回答者：

20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】
社宅制度は他社にはなく大変魅力的ではないかと思う。8マンほど補助がでるのは他社にはない。。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪く...

会員登録（無料）して閲覧する

回答者：

20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】
よくも悪くも競合他社がほとんどいない上に、市場規模が小さく他社が参入する可能性が低いため、ある程度何もしなくても、売り上げが作れてしまう。会社...

会員登録（無料）して閲覧する

回答者：

20代後半
女性
3年前
法人営業

【気になること・改善したほうがいい点】
都市部か地方かで激務かどうかがわかれます。都市部の方が仕事最優先で、有給が取りづらい環境です。
会社としては、昔に...

会員登録（無料）して閲覧する

回答者：

20代後半
女性
3年前
法人営業

【良い点】
私の事業所は立地がよかったです。
又、最近は個人個人に、有給ノルマを付与することで取得率向上につとめています。
育休産休で復職される方も多く、...

会員登録（無料）して閲覧する

全ての社員口コミを見る（176件）

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

非常に和やかでした

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

1次同様人柄を深ぼられる

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード

自己PRの深堀多めでした。

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

和やかですが、しっかりと深掘りされます。

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以上

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかでした

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以上

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

深掘りされる

面接官/学生: 面接官 1人学生 3人
連絡方法: 電話1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

とても深堀してくださいました。しっかり自分のことを分析できていれば問題ないと思います。

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

面接官は皆さん優しい方だった。

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以上

雰囲気: 厳し目
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？自己紹介(自己PR)

1人がとても厳しい

面接官/学生: 面接官 1人学生 3人
連絡方法: メール1週間以上

雰囲気: 厳し目
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

深堀がとても多かったです。

全ての就活速報を見る（86件）

インターン情報（ES・体験記）

エントリーシート
インターン体験記

Q. 保有資格・スキル(OpenESの質問): A. 普通自動車免許（2013年9月）、Java、Perl、Linux、MATLAB

全てのエントリーシートを見る（1件）

本選考情報（ES・体験記）

エントリーシート
本選考体験記

Q. 学業、ゼミ、研究室で取り組んだこと: A. 私は、環境汚染や気候変動に関心があり、環境経営論を受講しました。CSRとは人権問題や労働問題、地球温暖化問題などに積極的に取り組み、持続可能な社会の実現に貢献することです。また、企業は幅広いステークホルダーから必要とされる存在になる必要があります。信頼され、持続可能な社会の実現のためには、目先の利益を追求するのではなく、従業員や環境、地域へ配慮して社会問題を解決していく必要があると学びました。CSRはどの企業も行っている為、企業を理解するために必要な知識だと感じました。私たち一般市民が、節電や節水を行うことも大切でありますが、一人一人の力は小さいです。一方、企業が行えば大きな影響を与えることができるので、全ての企業が取り組むことが大切だと思いました。私は、このことから個人としてだけでなく、企業の一員として同じ目標を持ち、社会貢献を行っていきたいです。

Q. 志望理由: A. 私はよく友人や先生に対人スキルが高いと褒めていただくことが多いですし、動じずお客様と寄り添って行く力を仕事に生かし本当の満足を感じていただけることが出来ると思っています。これから高齢者の医療ニーズが高まる中で本当に人によりそうことのできる力を活かしながら、トップシェアである貴社で活躍してみたいと思った。

Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容: A. 研究室では40台ほどのロボットを研究に用いていました．それらのロボットは無線ネットワークで数十台同時に動かすということをしなければなりませんでした．そのため，タイヤにゴミが詰まる等の機械的な不調はもちろんネットワークの不調が原因で，研究の妨げとなっていました．そこで，ロボットの整備やネットワークの阻害原因を追求したりすることを，日々行ってきました．このように，日々の研究を円滑に行えるように保守や点検は怠らずに行い続けてきました．

全てのエントリーシートを見る（4件）

会社情報

基本データ
会社名	アイホン株式会社
フリガナ	アイホン
設立日	1959年3月
資本金	53億8800万円
従業員数	1,993人
売上高	484億9400万円
決算月	3月
代表者	加藤康次
本社所在地	〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1番明治安田生命名古屋ビル
平均年齢	38.2歳
平均給与	619万円
電話番号	052-228-8181
URL	https://www.aiphone.co.jp/

NOKIZAL ID: 1133004

アイホン株式会社

社員・元社員による会社の評価

社員の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

福利厚生、社内制度

退職理由

ワークライフバランス

女性の働きやすさ

みんなの就活速報

2次面接通過した学生の就活速報

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

1次面接通過した学生の就活速報

1次面接通過した学生の就活速報

1次面接通過した学生の就活速報

1次面接通過した学生の就活速報

内定した学生の就活速報

1次面接通過した学生の就活速報

2次面接通過した学生の就活速報

2次面接通過した学生の就活速報

インターン情報（ES・体験記）