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【察知と傾聴のリーダー】【24卒】 エステー 事務系総合職の通過ES(エントリーシート) No.116128(早稲田大学/女性)(2023/7/26公開)

エステー株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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公開日:2023年7月26日

24卒 本選考ES

事務系総合職
24卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
在学中に力を入れた学業について、どのように取り組んだか具体的に教えてください。

A.
力を入れた学業は二つあります。一つ目はゼミで専攻している「企業価値評価研究」です。これは企業の有価証券報告書や中期経営計画書を使用し、財務・経営状況を分析し企業価値を算出する学間です。 投資や取引企業の選定に役立ち、将来数字を使った根拠ある仕事ができる社会人になりたいと思い専攻しています。商学の幅広い知識が必要となる学問であるため、必修科目のテキストの復習を並行して行う工夫で習得の早期化に努めています。二つ目は経営学です。以前から企業経営に興味があり一年生の時から経営トラックの授業を自主的に履修しています。特に組織文化・企業風土と生産性・エンゲージメント向上の関連性に興味があります。理念・ビジョンの共有や社内の雰囲気が会社全体にどのような効果をもたらしているのかを、実際の企業に当てはめて学習することを習慣化することで理解を深めています。これまで習得した企業に関する知識を仕事で発揮します。 続きを読む

Q.
学業以外に力を入れたことについて、どのように取り組んだか具体的に教えてください。

A.
アルバイトの作業マニュアルを作成したことです。種はスターバックスコーヒーでアルバイトをしており、特に朝の開店作業と新人を教える役割を務めています。朝は作業が多いため、慣れない新人は開店時間に作業が終わらない事が多く、これを防ぐために契約時間よりも早くから作業を始める人が散見されました。規定時間以前は賃金が発生しないため、これは無賃労働となり本来行うべきではないことです。私は現状を改善するために、朝の開店作業のマニュアルを作成することを決めました。自身の提案に責任を持ち主体的に行動することを心掛け、まずは自身の経験上効率の良い方法で仮マニュアルを作成し、その後先からの意見を取り入れ完成させました。このマニュアルによって作業時間が短縮されたのはもちろん、マニュアルを見ることで新人が一人で作業できるようになったため指導係をつける必要がなくなり、人件費を削減することもできました。 続きを読む

Q.
周囲と協働して何かを成し遂げた経験について、苦労したことも踏まえて教えてください。

A.
サークルの知名度を向上させた経験です。ダンスサークルで広報係でSNSを担当していた私は、SNSの更新頻度が低くフォロワー数が激減していた現状に着目し他五人の広報係のリーダーとして二つの施策を行いました。私は自身の「分析力」に自信を持っており、成功している人を真似し、そこでの学びを自身の糧にする為に、徹底的に分析することを生活のあらゆる場面で心掛けています。そのため一つ目の施策として、今回もSNS人気の高い他サークルを徹底的に分析し模倣しました。結果フォロワー数が当初の二倍に増加したがそれ以上は伸びず、模倣するだけでは二番手止まりになるとを痛感しました。 この学びから二つ目の施策として、新たにTikTokを開始しました。より多くの人にアプローチする独自手段となり開始半年で五千人のフォロワーを獲得しました。この結果入会希望者数が前年比四倍となり、大学内の誰もが知る有名サークルへと成長しました。 続きを読む

Q.
エステーで挑戦してみたいことや、興味のある仕事について教えてください。

A.
営業職に就き、貴社とお客様の接点を創り出し生活を彩りたいです。私はアレルギーを持ったお客様を接客し希望のドリンクを飲めず悲しむ姿を見た経験から、仕事を通してハンデを取り除きお客様の豊かな生活に貢献したいです。貴社は独自の視点で社会課題解決と共にお客様の生活に責献しており、私の思いの実現の場として適切だと感じています。入社後は得意の話すスキルを生かし、製品の最終伝達者である営業職として活躍します。 続きを読む

Q.
あなたの人柄や個性を表すキャッチコピーを教えてください。

A.
天真爛漫おばかリーダー 続きを読む

Q.
そのキャッチコピーをつけた理由を教えてください。

A.
特出した能力が無いにも関わらず、周囲との信頼関係構築能力を評価され、リーダーを任されることが多いからです。私は人との関わりの中で、相手の状況を察し適宜話題を提示する「察知」そして相手の話に真剣に向き合う「傾聴」の二点を意識しています。また常に自然体で時には弱みを見せることで、周囲と協力する機会を積極的に設けています。このように周囲との壁をなくすことで、接しやすく信頼できる存在を目指しています。 続きを読む
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Q.
大学及び大学院時代で、一番力を入れて取り組んだことは何ですか?その取り組んだ内容について、どのような「想い」を持って取り組んだか、その想いの実現に向けてどのように行動したかや、取り組みの結果を踏まえて、ご記入ください。

A.
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公開日:2026年9月9日

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エステーの 会社情報

基本データ
会社名 エステー株式会社
フリガナ エステー
設立日 1948年8月
資本金 70億6500万円
従業員数 739人
売上高 484億9200万円
決算月 3月
代表者 上月 洋
本社所在地 〒161-0033 東京都新宿区下落合1丁目4番10号
平均年齢 42.0歳
平均給与 810万円
電話番号 03-3367-6111
URL https://www.st-c.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138385

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