【論理的思考が大事】【23卒】ジャステックのシステムエンジニア職の1次面接詳細 体験記No.30697（非公開/非公開）（2022/6/16公開）

オンラインのミーティングルームに入って、そのまま面接

論理的に考えることができる方なんですねという言葉をいただいたので、論理的な思考は大事なのではないかと思います。

面接は和やかでした。聞かれる内容は基本的なことで、それに対して深掘りされるという感じでした。アイスブレイクのような雑談等もありました。

あり他者と比較しながら企業研究をするといいというアドバイスをいただきました。

企業のホームページ

学生時代に力を入れたこと

私は吹奏楽部に所属しています。私は広報班長とトロンボーンパートのパートリーダーを務めました。
広報班で行った仕事内容は、演奏会の後援・広告協賛への協力の依頼や演奏会のポスター、チケット、パンフレットの作成、大学内・街頭でのビラ配り、SNS 等での宣伝活動などです。これらの仕事に加えて、私は班長として、仕事計画の作成や班員への指示を行っていました。コロナ禍ということで仕事が計画通りに進まないことも多く、その都度計画を変更し班員に指示を出し、演奏会を成功させられるように努めました。感染対策などの影響で例年は行っていなかった仕事が増えたため、自分たちで新しいやり方や方法を模索しながら広報活動を行いました。そのような状況下でしたが、宣伝活動の成果もあり、今年の定期演奏
会では例年より多くの来場者数を記録しました。
この経験からリーダーとしてのやりがいや問題に対し仲間と協力しながら解決していくことの大切さを学びました。

あなたの強みはなんですか？

私の強みは、協調性があり、チームプレイが得意であることです。私は小学 4 年の時から現在まで吹奏楽部に所属して活動しています。吹奏楽はみんなで一つの音楽を追求していくので、チームワークがなによりも重要な部活です。しかし、吹奏楽部は部員が 50 名以上もいるので、考え方や価値観が一人ひとり違っていて、まとまりを失いやすい環境でもあります。大学の部活動では、3 年の時に部の幹部学年として部の運営を務めました。その中で、学年内で意見が対立することが何度かありました。その時に私はそれぞれの意見を聞き、それを元に折衷案を出したり、雰囲気が険悪にならないように話し合うことを促すことに努
めました。チームの雰囲気を良くすることはチーム全体のパフォーマンスの向上につながります。吹奏楽というチームワークが大切な部活を長く続けてきた経験を企業の中でも活かしたいと思っています。