【制御システムの舞台】【21卒】三井化学の夏インターン体験記（理系/設備エンジニアコース）No.7544（首都大学東京大学院/男性）（2019/10/10公開）

化学プロセス系の研究会に出席した際に、三井化学の社員の方の研究内容を聞いて自分の研究内容に近く興味を持った。その研究会で研究内容と化学の制御が近いものがあると知ったことで、化学メーカーにおける機電系出身の活躍するフィールドを知りたかった。

自分の研究内容について、誰にでもわかるように研究室の先輩のエントリーシートを参考にしながら書いた。また自分の研究テーマが化学プロセスにも応用できることを強調した。

蒸留塔プロセスのインターロックシステムの構築体験

1日目にやったこと

三井化学や大牟田工場について、実際に何を製造しているかなどの説明を受けた後に工場見学を行った。また社員の方から実際の業務内容や入社後にどのようにキャリアを歩んできたのかなどのお話を伺った。

2日目にやったこと

蒸留塔プロセスのインターロック制御のシステム構築を、実際に会社で使っている制御ソフトを用いて体験した。蒸留塔プロセスについて学んだ後に、担当の方から説明を受けながら制御システムを構築していった。最後に社員の方の前で実習で行ったことをスライドに纏めて発表した。

機電系の社員の方々/人事

なし

コミュニケーション能力が大事であると色々な社員の方から伺った。化学プラントは規模が大きく1人でできることは限られているので色々な分野に人の助けを借りて製品を作っているとのこと。

蒸留塔プロセスについて理解するのが大変だった。あまり実習時間がない中でプロセスを理解し制御システムを作らなくてはいけないという時間との戦いだった。しかしシステムを作る際には担当の方が手取り足取り教えていただいたこともあって順調に作業を進めることができた。

化学メーカーにおいて機電系の需要は確かにあることを感じたこと。実習は機械系、電機系、制御系と分かれ、自分の専攻分野である制御系の実習をしたことで制御系の人の化学工場における働き方や業務内容を詳しく知ることができた。また上流制御であるシーケンサ制御を実習で知ったことで今後の研究活動により深みが出るのではないかと思う。

初日に会社について説明して頂いたので特に知っておくべき知識はなかったと思う。しかし社員の方に質問する機会は多かったので気になることを事前に纏めておくとよいと思う。

化学プラントの下流制御はほとんどPID制御だったこともあり、PID制御の研究をしている自分の活躍する場面は多いのではないかと感じた。また担当の方のお話や仕事中の様子から入社してからどのように働くのかやキャリアプランをある程度イメージすることができた。

インターンに参加した人たちはあまり化学メーカーに対する志望度が高くなく、本選考も受けなさそうだったのでインターンに参加した自分は有利なのではないかと思った。また研究内容と化学プラントの制御のマッチ度が高く、志望動機など説得力のあることが言えると思った。

制御系のエンジニアは工場の保全ばかりであまり魅力的な仕事ではないと感じた。またインターン生の実習中にも、担当の方に現場から電話が来ていたりしていて1人にかかる負担が大きいのではないかと感じた。また社員の方のキャリアを見ると数年ごとに転勤があり、あまり転勤したくない自分にとってはマイナスだった。

インターンシップに参加することで業務内容などがわかり、面接で話す内容に具体性を持たせることができる。また最終発表中に人事の方がメモをとっていたので、印象的なプレゼンをしたら有利になるのでは。

主に機械系の学生がよく志望する電機メーカーや自動車メーカーを主に見ていた。その中でも給料の良さそうなところを中心にインターンシップに応募したりしていた。また化学メーカー給料がよく、ホワイトであることで有名だったので、実際に三井化学のインターンシップに参加してみて機電系もそうであるのかを確認しようと思った。

化学メーカーの機電系は決して労働時間が短いわけではなく、土曜出勤もあることで楽な仕事ではないとわかった。しかし化学プラントの制御という規模の大きい仕事のやりがいを感じたことで、電機や自動車だけでなく化学メーカーは勿論のこと鉄鋼や非鉄金属メーカーのような大規模プラントのある仕事も視野に入れようと思った。