2016年卒 株式会社三菱東京UFJ銀行の選考体験記 <No.47>

業界:
銀行
本社:
東京都
従業員数:
1万人以上
URL:
http://www.bk.mufg.jp/

2016卒株式会社三菱東京UFJ銀行のレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 3次面接
内定先
  • 株式会社りそな銀行
  • シャープ株式会社
  • 三菱UFJニコス株式会社
大学
  • 早稲田大学

選考フロー

説明会+セミナー → ES+適性検査(7月) → GD → 面接×3回

企業研究

できるだけ多くのセミナーや説OB訪問をすることだと思います。実際にその会社の人と話すことによって会社の雰囲気や人柄、どんな人が多いのかなどを掴むことができ...

志望動機

銀行は業界に関わらず多くの人、企業、ものを支えるため、一つのことに捉われずに広い視野を持つ必要があると考えています。広い視野を持った銀行員ならお客さまが抱...

グループディスカッション(8名)

テーマ

仕事をするうえで結果とプロセスのどちらが大切か

グループディスカッションで採点者に何を評価されていると感じましたか?

人柄を見ているように感じました。私は率先してリーダーシップを発揮しグループをまとめることもなければ意見を言うタイプでもありませんでしたが通りました。グルー...

1次面接 通過

形式
学生1面接官1
肩書
採用チーム
時間
60分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

人柄です。質問に対する答えをメモするというよりもしっかりと目を見て話を聞いてくれました。とても話しやすかったです。面接の最後に次の面接ではどうして金融か、...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

圧迫ではありませんでした。面接官の方は一生懸命私の話を聞いて下さり、それに対して質問を考えてくれました。私の話したい内容を聞いてくれたので気持ちのいい面接...

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に力を入れたこと

女子副将、エースとしてチームをまとめ前年に優勝を逃した団体戦で優勝したことです。その大会の優勝を取り返したいと思いましたが、前年より戦力の落ちるチームでの...

志望動機を教えてください。

銀行は業界に関わらず多くの人、企業、ものを支えるため、一つのことに捉われずに広い視野を持つ必要があると考えています。広い視野を持った銀行員ならお客さまが抱...

2次面接 通過

形式
学生1面接官1
肩書
採用チーム(元営業)
時間
60分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

一次と同様人柄はとても見られていたと思います。それにうわえて二次ではなぜ金融、なぜ銀行をより聞かれたので業界に対する理解を求められていたと思います。相手に...

2次面接を圧迫面接と感じましたか?

最初に緊張しなくていいという旨を伝えられ、それに合わせて軽く雑談をしました。そのためリラックスして臨めたと思います。しかし、内容としてはなぜの部分を突っ込...

2次面接で聞かれた質問と回答

どうして金融業界なのか

私は広告のゼミに所属していました。企業の方からお題を頂きグループごとにその商品の魅力を伝えるPRを考えていました。そのときに商品のことを勉強し、ターゲット...

なぜ銀行なのか

最初は損保業界を考えていましたが、損保がサポートすることができるのはリスクだけなので、マイナス面しかサポートできないと感じました。それに対して銀行ではマイ...

3次面接 落選

形式
学生1面接官1
肩書
採用チーム
時間
60分
通知
連絡なし

評価されたと感じたポイント

一次、二次と見られているところはあまり変わらないと感じました。質問の内容や雰囲気も変わらなかったので正直なところを言うとどうしてこんなに面接が続くのか疑問...

3次面接を圧迫面接と感じましたか?

基本的には一次、二次同様笑いも起こる和やかな雰囲気で進んでいきました。聞かれることもほとんど変わりませんでした。

3次面接で聞かれた質問と回答

どんな仕事をしたいか、職種も含めて

お客様と真摯に向き合うことができる営業になりたいです。お客様との信頼関係を築くことによってお客様の懐に飛び込み悩みを聞き出すこと、そしてそれに対する解決策...

どうして総合職なのか

様々な業務に携わり、広い視野を持つ銀行員になりたいからです。銀行は業界に関わらず多くの人、企業、ものを支えるため、一つのことに捉われずに広い視野を持つ必要...