【19卒】シミックホールディングスの冬インターン体験記（理系/総合職）No.2519（大阪府立大学大学院/女性）（2018/4/12公開）

CROの具体的な仕事内容や会社の雰囲気を知りたかったため、応募しました。実際に働く社員の方と座談会があるのが魅力でした。また、先輩からインターンに参加すると採用選考が早いと聞いたので、今後の就職活動に有利だと考えて、参加を決意しました。

書類に、社訓を読んで自分とどういった共通点があるかを書く項目があったので、ホームページを読んで会社の考え方を理解しようとした。また、面接もあったため、自分の志望動機などを話せるようにまとめておいた。

WEBテスト → エントリーシート → 最終面接

グループ面接であったので、複数の学生の前でも自分をしっかりアピールできた点が評価されたと思う。また、和やかな雰囲気を面接官が作ろうとしていたので、周囲の雰囲気に合わせられるかも見られていたと感じた。

自分を動物に例えるとしたら何か

自分を動物に例えるとしたら、キリンであると考えた。自分は大学の部活動で主将としてチームに貢献してきた。そのときに、周りの様子を注意深くみて、部員の技術面やメンタル面で変化がないか気づくことを大事にしていた。キリンは長い首を利用して、周囲の様子に敏感でいることができるので、この点が私に似ていると感じた。

自己紹介・自己PRをしてください

私は大学において部活動と学業の両立に力を注いだ。部活動では、40人という大所帯のチームの主将としてチームをまとめる役割を担った。また、研究では副作用の小さい薬の開発に携わった。双方の両立をすることで、自身のマネジメント能力や、効率の良い取り組み方を考える力がついた。将来は、薬の安全性確保に貢献したいと思い、インターンシップに参加してCROについて詳しく知りたいと思っている。

社員から仕事内容の紹介を職種ごとにしてもらう。その後、少人数の座談会を行い、質問をすることで具体的な仕事のイメージをする。

1日目にやったこと

グループ会社も含めた職種の紹介が4回あった。その後、人事も含めた座談会を行い、より詳しい仕事の紹介や、働いてみて社員の方が感じていることを聞くことができた。人事の方には、社員にはどのような人が多いか、会社特有の制度の仕組みについてなどを聞くことができた。

なし

フィードバックは特になかったが、人事との座談会が印象的だった。特に、社内の制度改革について具体的に知ることができたのがよかった。在宅勤務制度が現在構築中であることについてや、給料携帯が今年から変わることを知れた点がよかった。

周りはすでに何社かCROのインターンに参加したことがある人が多かったので、質問の内容を理解するのが大変だった。また、全職種の社員との座談会があったので、自分の専門外の職種については何を聞いたら良いか、どうしたら社内の雰囲気を知ることができるのか考えるのが難しかった。