【笑顔とコミュニケーションが魅力】【23卒】オリックス自動車の総合職（地域限定型）の2次面接詳細 体験記No.27157（非公開/非公開）（2022/6/21公開）

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話す内容よりも、なによりも一緒に働きたいと思っていただけるように、笑顔やコミュニケーションは大切にしておりました。

女性の面接官の方が二人でした。同性だからこそ、働き方の面の質問もできましたし、自分の軸も話しやすかったです。

なし

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他社との違いは何かありますか

（自分で他社のインターンシップに参加をした話をしたのでこの質問がされました）カーリース業界の中で他社と違うと思った点は、御社の社風と事業両面あります。社風に関して、御社の金融らしくないフランクさに魅力を感じています。SMASさんの最終面接を受けた時、私には固すぎる雰囲気は合わないなと思いました。面接でも志望動機は聞かれずパーソナルな質問で結果がダメだったので、根本的に社風が合っていないと感じました。事業に関しては、御社は圧倒的に知名度があり、BtoCのビジネスを拡大しやすいと考えました。所有から利用の時代で、街でオリックスレンタカーを目にする機会が多いので、今後個人向けのカーリース拡大や、消費者目線でも、御社であれば他社よりも使いたいと思います。（最後の方はあまり覚えていなくて、曖昧です…）

就職活動で大切にしている軸

【自分が関わったからこその価値提供をしたい】という軸です。塾講師をやっていて、教える範囲は他の先生と同じでも、自分なりの授業を展開し、生徒から指名を貰えることにやりがいを感じていました。
インターンシップのカーリースの提案を通して、プラスアルファの想いの部分がチームごとに異なり提案に色が出ることが面白いと思いました。【女性として長く働ける環境や前例があるか】
他社では女性が営業にもどってきた実例が数例しかないところもあった。座談会でも男性ばかりの時もありました。御社は、女性がイキイキと働けるような制度が自分が見てきた企業の中では一番整っていましたし，こうして面接官の方も女性とお話しできるのはとても魅力的です。

他社に内定をもらったため