【情報共有の鍵】【23卒】伊藤忠テクノソリューションズの冬インターン体験記（文系/se、営業体感）No.27089（非公開/非公開）（2022/6/3公開）

元々IT業界への興味はなかったのですが、インターンシップに参加して業界の視野を広げたいと思ったからです。同業他社は、エンジニアの採用がほとんどでしたが、この会社は営業の採用も多かったので志望しました。

このインターンシップに受かるためには、動画選考が大事だったと思うので、ライトを買い、綺麗に映るように工夫しました。

このインターンシップに受かるためには、動画選考が大事だったと思います。動画で第一印象が決まると思いました。

営業とエンジニア役に分かれた体感ワーク

顧客がいて、それに対して営業は日本で、エンジニアは海外に行った設定でやりました。連携が大事でした。

エンジニアと営業の情報に齟齬がないように伝える難しさ

営業とエンジニア役に分かれた体感ワーク

1日目にやったこと

営業とエンジニア役に分かれた体感ワークがありました。エンジニアに配られる情報と営業に配られる情報が異なっていたので，まずは営業とエンジニアで情報共有をして、提案に進めました。

人事

なし

インターンシップ中の社員との関わりは全くなかったです。多い人数がいましたが特に見回りもなかったようなきがします。たまたまですが、社員さんが時間を間違えてスタートしたので時間がかつかつでした。

インターンシップ中で大変だったことは、営業とエンジニアでのヒアリングです。渡されている情報が多いのですが，画面共有等は禁止で共有しなければいけなかったので、うまいこと情報を聞き逃さないようにすることが必要でした。営業の事業計画書の作成も大変でした。

インターンシップ中、グループの学生で、かつ営業役を選んだ人とは密に関わりました

インターンシップに参加したからこそ，営業で求められるスキルとエンジニアで求められるスキルが明確になりました。この企業はエンジニアと営業の採用数が半々くらいです。企業によってはエンジニアを経験しなければ営業にならないところもあるので、この違いがわかってよかったです。

特に何も準備はいりませんが、IT業界の種類、この企業の強み等知っておくとグループワークで、良いと思います。

営業として採用枠が多いので，この企業で働いているイメージができました。黙々とパソコンに向かうエンジニア、の採用数が多いところはリスクが大きいなと思っていたので，この企業であれば外部の人と話しながらお仕事ができる営業として働いているイメージができまひた。

この企業のボリューム層は関関同立、マーチだと思います。なので、自分も問題なく採用されると思いました。sierの業界であれば、早慶や国公立の人はnttデータに行く人が多いと思います。レベル感としては、自分に合っていると思ったので、この回答にしました。

インターンシップの参加によって志望度が上がった理由は，上でも書きましたが，営業として働けるイメージがついたからです。it業界は将来性があってみていましたが，自分がエンジニアとして働くのはとても想像ができませんでした。なので、この会社の営業役を体感してよかったです。

インターンシップに参加することによって，早期選考に参加できるからです。採用数が多いですが、内定者枠はどんどん埋まっていくと思うので、早期から参加した方が内定率は上がりそうです。

インターンシップに参加前、とにかくさまざまな業界を見ておりました。ITはsierの別の企業のインターンシップにも参加をしており、通信も少しだけ見ておりました。志望理由としては、やはり一番将来性があると感じたからです。また、ITはリモートワークも進んでいますし，転勤頻度も比較的少ない印象をうけ、志望してました。

この企業のインターンシップに参加をして、IT業界ではかなりワイワイした会社という印象を受けました。別のsierのインターンシップに参加したときは，真面目で理系の学生が多かったのですが，この企業は営業として文系学生も多くいたので，比較的ワイワイした印象もあり、文系の自分も安心して入社できるなと思いました。