【新たな挑戦、ライオンの世界へ】【19卒】ライオンの冬インターン体験記（文系/総合職）No.5785（慶應義塾大学/男性）（2019/4/10公開）

友達と秋頃に参加できるインターンを探していたところ、締め切りが間に合うインターンがたまたまライオンだった。正直金融業界を中心に見ていたため、ライオンのイメージは全くなかったが、一度メーカーのインターンに参加してみるのも自分のためだと思い、応募した。

業界地図という本で、生活用品業界の中でもライオンの立ち位置を調べ、ESに活かすようにしていた。ESでは、ライオンらしい新しい取り組みを書く必要があったため、生活用品業界の最近の流れを調べるようにしていた。

エントリーシート

オーラル領域における新規商品開発、事業について

1日目にやったこと

企業・業界説明に関するプレゼンテーションが午前中にある。また、就職活動に関して「人生の軸を決める」などのワークもあった。午後にはオーラル領域における新規商品開発のグループワークがあり、発表も行った。

中堅人事

なし

新規商品開発に関して、「販売戦略は具体的にできていたが、ペルソナからの落とし込みが不十分であった。ペルソナからの落とし込みがしっかりした新規商品であれば、使用シーンがはっきりしてくる」というフィードバックがあり非常に印象的であった。

一日のインターンシップのわりにはワークが多く、集中力が必要であった。特に自分が普段金融業界に興味を持っていたため、ライオンの商品に詳しくなかったので、周りの学生に引けをとらないように気をつけていた。周りの学生が、ライオンの商品に詳しくて驚かされた。

メーカーの総合職がどのような仕事をしているのかを初めて知ることができた。参加するまでは、商品開発のイメージが強かったが、コンビニに対する営業などでは、自社商品を目立つ棚に置いてもらうために必死に営業を行うということを学べて良かった。また新しい商品がどのような背景があって作られているのかという裏側も知ることができた。

ライオンの商品をある程度事前に知っておいた方が良い。グループワーク中に、ライオンの商品を覚えていないと手間取るシーンが何度かあった。

インターン自体は非常に面白かったし、ライオンの商品にもある程度愛着が沸いたが、金融業界のように自分自身の知識やスキルが伸びるかが疑問だった。例えばその会社がつぶれたときに、自分の市場価値は残っているのかということを考えたときに、自分がメーカーで働いている姿は想像できなかった。

商品開発のグループワークをしている時に、自分の頭が固いなと感じたシーンが何度かあり、メーカーからは内定がもらいづらいなと感じた。新規商品を考えるにしても、それを利用する人がどのように感じるか、今世間にはどのようなトレンドがあるのかなどの察知力が他の人に比べて足りないなと自覚した。

インターンシップに参加して、企業への愛着は上がった。しかし社員の中で「自社製品への愛着が仕事のやりがいに直結する」という話をしている方がいて、自分は普段製品への愛着を感じる瞬間があまりなかったため、志望しない方が良いと感じた。向き不向きの問題もあると思う。

インターンシップに参加した後、特に限定の座談会などに呼ばれることが無く、リクルーターが付くことも無かった。一応ESは通過している。また、一日だけのインターンシップで優遇されるという話は聞いたことがない。

インターンシップ参加者限定イベントなどは特に用意されていなかった。企業分析を詳しくするためには4月からの情報解禁後に説明会などに参加する必要がある。

金融業界を中心に志望していた。特に社会的意義の高い生命保険業界を志望していた。実際に第一生命や明治安田生命のインターンに参加していた。またデベロッパーや鉄道業界にも興味があったので、東急不動産や三井不動産、東京メトロなどの企業研究を行っていた。メーカーに関しては全く詳しくなかったため、特に志望していなかった。

インターンシップ参加前は、自分の周りの学生にメーカー志望の人が少なからずいたので、自分も受けた方が良いかなと不安に思っていたが、インターンに参加したことで自分がメーカーに向いていないと言うことに改めて気づかされ、踏ん切りをつけるきっかけとなった。一応インターンに参加したため、本選考でES出したが、面接は受けなかった。志望業界を絞るために、一度興味の無い業界のインターンに参加するのも有意義だと思う。