- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. オリックスグループであり、金融でありながら全国転勤がないこと。年収水準が高く高待遇であること。選考がエントリーシートのみで、参加ハードルが低かったこと。夏だったのでとりあえず様々な企業に出そうと思っていたため。続きを読む(全105文字)
【資産運用の魅力を体感】【21卒】三井住友信託銀行の夏インターン体験記(文系/総合職)No.9276(横浜国立大学/男性)(2020/6/25公開)
三井住友信託銀行株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2021卒 三井住友信託銀行のレポート
公開日:2020年6月25日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年9月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 3日
投稿者
- 大学
-
- 横浜国立大学
- 参加先
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
大学のゼミの選考がファイナンスであるということもあり、資産運用業務用に関わる職を志望しており、その中でアセットマネジメント会社に加えて、ファンドマネージャーが存在している信託銀行も見ておき、それぞれの比較検討をしたいと考えたため。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前に選考内容等を各就活情報サイトで調べておき、どのような内容の選考がなされるのかや、注意する点などを確認しておいた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2019年07月
- 形式
- 学生不明 面接官不明
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 90分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
テーマ
各々が与えられた情報カードを口頭で伝え合って、地図を作成せよ
進め方・雰囲気・気をつけたこと
各々が数枚の異なる情報カードを持っており、その情報を口頭で出し合って、まとめてその情報通りに地図を作成していくワーク。的確な伝え方や、ある程度の推測力が必要。
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 本社
- 参加人数
- 42人
- 参加学生の大学
- 早慶レベルが大半を占めている印象を受けた。MARCH層はそこまで多くない感じだった。
- 参加学生の特徴
- 金融業界を見ている学生が多く、金融業界を見ている中の1つといった感じで参加している印象だった。一部にはもう信託に絞っている人も居た。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
日毎に信託銀行の各部署の業務の簡易体験ワークを行っていく
1日目にやったこと
1日目は支店の営業業務を主に学び、その後支店の窓口で行うような、個人顧客向けの資産管理の提案業務を行う。1日目は一個上の内定者も各班に3名ほど入り、ワークの個人顧客役として参加している。
2日目にやったこと
2日目は主に不動産の業務と受託財産業務についての座学とワークを行った。不動産業務に関しては、与えられた区画にどのような施設を入れていき、期待収益率を最大化できるのかを考える。受託財産は簡易的なファンドを構成して、バックテストでのリターンを競う感じだった。
3日目にやったこと
3日目は法人営業の座学とワークそして最後に社員への質問会という流れであった。法人営業のワークは比較的他の部署に比べて長めであり、メインのワークのような印象を受けた。内容は当られた企業の現状を分析し、信託銀行が提案できる改善策を考える内容であった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
各担当部署の社員または人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
基本的に社員は1人しかいないため、特にこれといったフィードバックが得られるわけではなかった。しかし、最終日に提出した振り返りシートが後日、コメントがついた状態で郵送されて戻ってくる。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
他のインターンシップに比べて、座学の時間が異様に長いため、午前中は特に眠気との戦いとなることがしばしばあった為、それがかなりキツかった記憶がある。ワークの内容はそこまで重いものではなく、時間も短いものをポンポンと複数やっていくような感じなので、ワーク自体は特に大変なことはなかった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
信託銀行は学生からすると馴染みのない存在であり、業務内容もさっぱり分からないことが多いため、インターンシップ を通して、網羅的に業務内容を広く浅くさらう事ができ、業務理解をしっかりと行うことができたのは良かったと感じた。実際に簡易的ではあるがワークを行うことでその業務の面白さ等を感じることもできたのも、良かったと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
信託銀行に関してあまり知識がないような状態で参加したため、もう少しネット等で得られる知識ぐらいは入れた状態で参加した方がより効果的だったと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
業務内容の理解はできるが、広く浅くであるため、働くことがイメージできるまでの深い情報は得られないように感じたため。社員も最後の質問会以外は、ほぼ各部署ごとに1人ぐらいしかいなかったため、社員の方の雰囲気や職場の雰囲気等も分からないため、これだけで働くことのイメージは得られなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
一応周囲の学生よりも金融知識はあり、チームのワークも率先して引っ張って行けており、発表後に良いコメントも頂けたため、ある程度印象付けることができたのではないかと感じたため、そう感じた。しかし、夏の時点では参加者が多いため、今後のプレミアムインターンシップ等でのアピールが肝心だとも感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
今まで信託銀行を利用する機会もなく、一般的な商業銀行との違いもあまりわかっていない状態であったが、参加したことで業務内容を知ることができ、自分のやりたい内容は商業銀行よりも信託銀行であることを知ることができ、志望度が上がった。また、ここが独立系の信託であることも知り、規模の面からも志望度が上がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
この後の追加的なイベントが定期的に行なわれていき理解を深められるとともに、プレミアムインターンや2月からの本選考前の社員との面談が毎週のように行われ、早期に本選考も始めてもらえるため、非常に有利であると感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
このインターンシップ後に、自分の興味のある部門から3つ選んで、秋に行われる部門別の3時間ほどの簡易的なインターンシップに参加できるため、そこで興味のある部門の業務についてもう少し深く、知ることができる。また、プレミアムインターンシップ へ応募する権利が得られる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
主に資産運用業界に興味があった為、主要なアセットマネジメントであったり、信託銀行の資産運用部等を志望していた。そして、それに関連する業界という点で、商業銀行であったり、証券会社であったりを志望していた。その中でも、企業の規模であったり、安定性や待遇面を重視していた為。大手に絞ってメガバンク系を主に志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
このインターンシップに参加後も、特に心境に大きな変化はなく依然としてアセットマネジメントを主軸に志望していった。この企業も大手の一角である為、選択肢の1つに含めた上で、今まで見てきた他のアセットマネジメントをそれぞれ比較検討しながら、自分の中で順位づけを行っていった。また、これを通して、やはり資産運用業務が良いと感じ、信託銀行の部門別採用の志望が上がった。
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三井住友信託銀行の 会社情報
会社名 | 三井住友信託銀行株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモシンタクギンコウ |
設立日 | 1925年7月 |
資本金 | 3420億3700万円 |
従業員数 | 13,848人 |
売上高 | 2兆3497億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大山一也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 728万1000円 |
電話番号 | 03-3286-1111 |
URL | https://www.smtb.jp/ |
採用URL | https://www.smtb.jp/recruit/new-graduate |