2019卒の上智大学大学院の先輩が書いたＫＰＭＧコンサルティングコンサルタント職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ＫＰＭＧコンサルティングの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2019卒ＫＰＭＧコンサルティング株式会社のレポート
公開日：2017年12月8日
選考概要
- 年度
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- 2019年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種
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- コンサルタント職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
内定したからといってすぐに就活をやめなければいけないという雰囲気ではなかった。他を見てもいいけど、うちに決めてほしいという趣旨の話はいただきました。
内定に必要なことは何だと思いますか？
コンサルティング業界に対する志望度の高さとロジカルに物事を考える能力、物事を考えることが好きかどうかだと思います。面接の際には明確な答えが存在しないものもあるので日頃から考える癖をつけて、即座に納得感の得られる答えを出せるようにしておきましょう。あとは場当たり的にBIG4を受けてるといったような人は受からないと思うのでなぜ、KPMGがいいのかということについてもはっきりと言えるようにしておくといいかと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか？
コンサルタントとしての仕事への理解や素質（フェルミ推定やロジカルに考える）ということは必須だと思います。顧客先にすぐに出しても平気なのか、物事を吸収し、成長できるのかどうかといった部分が大半になるかと思います。（頭のキレや知識量は就活生の間では差別化が難しいので）
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか？
UP or OUT という文化は存在しないものの、先輩社員たちはあらゆるコンサルティング会社から集まっているため、面接官によって色が違います。なので、最初のアイスブレイクの時間でしっかりとその人の人物像を見抜けるようにしておくとうまく進むと思います。
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25卒 | 新潟国際情報大学 | 男性
ＫＰＭＧコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | ＫＰＭＧコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケーピーエムジーコンサルティング |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,514人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 宮原正弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 |
| URL | https://kpmg.com/xx/en/home.html |
| 採用URL | https://recruit.kpmg-consulting.jp/job/newgraduates |
