【即言即行、計画的に進めよう】【23卒】東急建設の土木施工職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.39278（非公開/非公開）（2023/1/5公開）

面接、説明会、座談会など含めて、様々な状況で、社員さんとのコミュニケーションがとりやすかったため。

来年の就活生に向けてのパンフレット作製

内定をいただいた後も、面接を様々な企業で体験することは自分の糧になるからと、まだ選考が残っている企業での面接を応援してくれた。

業界的に、清水建設のような大手には志望しなかったのかといった質問は必ずされるため、大手と準大手の差別化を図るために、さまざまな企業の説明会に参加することが重要。また、準大手は特化している分野があり、そこの目利きができないと、自分が思う会社のイメージと面接官が求める人物像とでズレが生じ、面接も通過しにくくなるし、仮に内定まで行っても入社後に本人が苦労するので、選考を受ける予定の企業研究は最重要視するべき。

自分の考えや思いを即興ですぐに言語化して話せる能力がある人間は、すぐに採用になったと感じた。また、物事を計画的に考え進められる人が業界的にも向いているため、そういった物事の考えじゃたができる人は選考に通りやすいと感じる。

ESに書いた内容が聞かれるとは限らないので、ESを暗記することはNG。ESの暗記に時間をかけるよりも、自分が会社に対するイメージを言語化しておけるようにすることが何よりも大切。また、説明会やインターンに参加した際に高確率で名前や顔は覚えられるので、積極性がないと面接で少し不利になる可能性もある。

同じ大学のOBと食事に行ったりがあった。