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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
携帯業界は、これまでの通信費だけに頼りきったビジネスだと、頭打ちが既に見えている。みなが通信費定額制に入れば、そこで終わるからだ。社長の号令のもと、次々...続きを読む(全207文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社NTTドコモ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
携帯業界は、これまでの通信費だけに頼りきったビジネスだと、頭打ちが既に見えている。みなが通信費定額制に入れば、そこで終わるからだ。社長の号令のもと、次々...続きを読む(全207文字)
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海外での事業を拡大したいが、今のところ全体的な収支で見ると投資の回収が出来ていない。東南アジアでの事業拡大を図っている。しかしながら、通信方式の違いなど...続きを読む(全169文字)
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成長性ですが、現状況で成熟していると感じます。何故ならソフトバンクのようにイケイケではないからです。しかしながら成熟しきっているので安定という部分におい...続きを読む(全167文字)
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携帯業界も新規獲得が難しく飽和状態だと感じました。新規契約も他社との奪い合いで、実質、機種変更がメインであると感じました。新しい機種が次々発売されるので...続きを読む(全155文字)
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モバイル通信自体は成長性・将来性ともに十分だが、ライバル企業に押されて行く中、ドコモとしてどうやって収益を確保していくか、幹部の質にやや心配がある。ただ...続きを読む(全172文字)
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やはりソフトバンクの成長はかなりのものでリーダーがしっかりしているのでうらやましいかぎりです。KDDIも戦略が素晴らしく飛躍しています。
現在はひたす...続きを読む(全155文字)
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代理店業務としての限界があり、不祥事が後を絶たない。
競合他社に比べサービスのリリースが遅く、常に後手に回っている感じですね。
また、明確な販売戦略...続きを読む(全162文字)
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原則として競合は無いに等しい。
準国営企業という言葉が等しく、温室社員が多いので、向上心が強く上昇志向が強いと失望感が大きく、早めのリタイアになりかね...続きを読む(全162文字)
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まずつぶれることはないでしょう。そのなかで競合他社が参入してきましたがそれに負けないだけのインフラや車内設備もっ整っているので将来は明るいという風に感じ...続きを読む(全156文字)
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将来性はもんだいありません。多少競合他社も力をつけてきたため、ダントツで進んでいけるかといわれると難しいですが、しかし厳しい業界の中でも常にトップ争いを...続きを読む(全153文字)
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世間的にはauとソフトバンクがライバルと思われているが、すでに携帯の普及率がここまで高まっている状態では他社との契約者の取り合いよりも(もちろんそれは必...続きを読む(全203文字)
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・参入市場、ライバル企業の動向については、とにかく競争が激しく、特に若年層ユーザーのシェア回復に苦労している。
・既存事業の動向については、とにかくシ...続きを読む(全150文字)
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ソフトバンクとauに押されている現状が社内にも響き渡ります。接客サービス向上のための勉強会は多いですが、アイフォンがないのは痛い。解約が多いので、社内も...続きを読む(全153文字)
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やりがいのある会社です。組織がしっかりしているので先輩の上下関係は厳しいです。成果主義と顧客満足を向上することに企業の理念が感じられます。他社の携帯会社...続きを読む(全197文字)
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iPhoneの販売ができていない分、最近は競合2社への流出が多くなってきています。ただ、社内ではそれほど危機感があるようには思えません。今後の戦略として...続きを読む(全158文字)
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スマートフォンの事業では、ドコモはiPhoneに対抗した対策をいくつか出している。
ソーシャルゲームへの本格参入を目指し、予算を割いている。
今後は...続きを読む(全167文字)
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ダムパイプ化からの脱却を図るべく総合サービス企業への進化を掲げ、異業種のM&Aをすすめている割に、買収規模が数百億、数十億の出資がほとんどでインパクトに...続きを読む(全175文字)
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今後の新規事業の内容までは教えることができませんが、積極的に活動していることはいえます。自分自身で積極的にコミュニケーションやアクションを起こしていけば...続きを読む(全152文字)
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働きやすくとても素晴らしい環境です。医務室も充実しており、福利厚生もキチっとしています。さすが大企業!ただ、上司や同僚に恵まれないケースもあります。NT...続きを読む(全165文字)
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役所のような仕事場で個人の能力は全体に低め。
管理職に上り詰めた人は納涼が高いように感じました。
一部ガンになる社歴が長いだけの社員がいて管理職の人...続きを読む(全162文字)
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未来は明るい、携帯事業だけでなく、様々な事業に投資をしている。それができるのは同業者と比べてもドコモだけだと思う。携帯事業自体は現在飽和状態でそれ自体の...続きを読む(全170文字)
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参入障壁が高く国内においては今後もソフトバンクやKDDIとの争いになります。既存事業においては販売方法の見直し以降音声ARPUが下がり続けているものの、...続きを読む(全160文字)
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新総合サービス企業をうたい、農業、医療、教育、物販、放送など幅広い業種への進出を目指している。マイノリティからメジャー出資まで各業界の企業とアライアンス...続きを読む(全158文字)
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将来性は抜群の業界であることは間違いありませんが、会社としては抜群とは言い切れないと思います。ライバル会社が優秀な企業ばかりなので、現状でもドコモの存在...続きを読む(全173文字)
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iPhoneの影響により幾つかの影響があります。
まず、KDDIやソフトバンクの純増数には正直言って負けています。既にMNPで複数のプランを回る形式に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社会的に好感度の高い企業で働けること
【気になること・改善したほうがいい点】
大手であることと専門性が高い企業なため、頑張らなくてもそれなり...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格取得や社内研修などはかなり力を入れている。強制的に受ける研修なども多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するには、自分...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給は自由に取れる。否定されることはほぼなく、むしろたくさんとった方が良いという風潮。
リモートワーク中心なので、出社も少なく、大変働きやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給与水準は、大手にしては低めだと思いますが、福利厚生などがしっかりしているため額面ではいいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
悪い人に会ったことがない。全員がコミュニケーション能力に長けている。素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
協調性が...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
転進休暇なども存在するので、退職を決めてから転職活動することも実質可能であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長がしにくい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップに力を入れている。また、産休育休もほとんどの方が取得しており、取得した方でも管理職になっている方がいる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
大手ということもありかなり充実している。給与が低い分、こちらがとても良いと思う。社宅や住宅手当もある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
NTTドコモはワークライフバランスが非常に優れています。フルリモートやフレックス制度が標準化されており、残業時間も厳格に管理されているためプ...続きを読む(全353文字)
年収はそこまで高くないですが、ワークライフバランスを考えるとコスパが良い印象です。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
安定して、キャッシュが得られるため、景気の影響を受けづらく、新規ビジネスに投資しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との差...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゆるやかに成長はするのであろうが、とにかく遅いし、投資判断が鈍い。大手を振った判断ができない。責任追及文化のため...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業を始めるが見切り発車なのでマネタイズできるようになるまでに時間もかかるし計画性がない又は甘い気がする。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
途中まではこのまま伸びると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先、大手会社の言いなりになり始めている感じがある。
またシステム...続きを読む(全213文字)
全国的に固定通信を利用するお客様が少なくなっており、業界が拡大する可能性が低い点が課題となっております。nttグループに属していることから安定性のある企業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるところが大きい。行き先によっては大変な環境なので、会社の将来など考えられない。本部...続きを読む(全87文字)
通信インフラで必要不可欠な存在であることに加え、三代通信会社に属していることからも将来性が高いと感じました。続きを読む(全54文字)
通信インフラということもあり、安定しており将来性がある会社だと思います。また通信三大トップの会社なのでその点でも魅力的でした。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応マーケットとしては拡大していくITという土俵をもっていること
また一定数エンジニアもおり、一部リスキリングが必要なことはあるかもしれない...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
事業の成長性や将来性の満足度はとても高いです。業界も成長傾向ですし、会社も他社と比較しても独自性と差別化が強みです。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。