2018卒の法政大学の先輩が綜合キャリアオプション総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2018卒株式会社綜合キャリアオプションのレポート
公開日:2017年12月13日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 法政大学
- 入社予定
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2017年07月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 営業
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接では明るくハキハキ喋ったことと営業の素質を表情と論理的に相手にわかりやすく伝えることが大切と感じました。
面接の雰囲気
和やかな雰囲気でした。営業マンなのか明るい表情で、どこの点を頑張ったのか向こうからどんどん聞いてくれました。
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜインターンに参加したの?
企業においてデジタルマーケティングがどう動きどう役立てるかを書物だけでなく企業の現場で体感したいと思い、インターンに参加しました。実務を経る事で、MA(マーケティングオートメーション)といったデジタルマーケティング上の有効策が企業の収益にどのような影響をもたらすかということに強く関心を持つようになりました。その中で、所属していた企業ではマーケティングオートメーションという最新のトレンドサービスを取り扱っており会社の発展をさせていこうと熱心に行動していく社長の熱意に魅力を感じ、ここの会社で働きながらデジタルマーケティングの魅力を感じて見たいと考え、入りました。また入っているインターン生のメンバーも魅力的に感じたからです。
あなたが学生時代最も頑張ったことは?
ベンチャー企業の半年間の長期インターンでテレアポを行った事です。私は好奇心旺盛で、企業におけるITツールを通じたマーケティング活動を体感したい考えた事が理由です。テレアポ当初は1日数十件以上電話しても取れず、二言目で断られていました。しかし、他の人の成績より劣っている事を悔しく感じ、私は失敗の原因を探り自社の話しばかりをして相手にとって印象が残らないからと分析しました。そこで、初めに話しを一分以内に、簡潔に伝えたい事をまとめました。そして担当者と話す際には、他社の事業の問題点を探った上でそれを自社の製品により解決可能という話しの流れで提案を行いました。結果、以前よりもアポイントが取れ、一ヶ月0件から5〜6件獲得することができました。私は難解な壁にぶつかる度にどうすれば成功するのか原因から探して考えていくことにやりがいを感じ、そして相手を理解しようと知る姿勢が大事という事を学びました。
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綜合キャリアオプションの 会社情報
会社名 | 株式会社綜合キャリアオプション |
---|---|
フリガナ | ソウゴウキャリアオプション |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 2,118人 |
売上高 | 1179億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大泉高太 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6634-4510 |
URL | https://sougo-career.co.jp/ |
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