2023卒の先輩がＳＣＲＥＥＮホールディングス事務系総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングスのレポート
公開日：2022年7月12日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 事務系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接 落選
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接の雰囲気
面接後のフィードバック
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接で聞かれた質問と回答
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングスの他の最終面接詳細を見る
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 技術系 の最終面接（2024/7/30公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 技術系 の最終面接（2024/7/2公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 技術系 の最終面接（2024/6/20公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 技術系 の最終面接（2024/6/14公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 技術系総合職 の最終面接（2024/5/28公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 製品設計 の最終面接（2024/5/21公開）
- 2025卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 要素技術開発 の最終面接（2024/4/22公開）
- 2024卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 総合職 の最終面接（2023/8/29公開）
- 2024卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 総合職 の最終面接（2023/8/1公開）
- 2024卒 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 総合職技術電気分野 の最終面接（2023/7/12公開）
サービス (専門サービス)の他の最終面接詳細を見る
25卒 | 非公開 | 非公開
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | スクリーンホールディングス |
| 設立日 | 1943年10月 |
| 資本金 | 540億4400万円 |
| 従業員数 | 6,572人 |
| 売上高 | 5049億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 廣江敏朗 |
| 本社所在地 | 〒602-0000 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1番地の1 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 1024万円 |
| 電話番号 | 075-414-7111 |
| URL | https://www.screen.co.jp/ |
