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株式会社ケアコネクトジャパン

【笑顔で伝わる会話術】【23卒】ケアコネクトジャパンの総合職の2次面接詳細 体験記No.23599(非公開/非公開)(2022/4/21公開)

2023卒の先輩がケアコネクトジャパン総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社ケアコネクトジャパンのレポート

公開日:2022年4月21日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンラインで実施された。

2次面接 落選

実施時期
2022年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
60分
面接官の肩書
人事、事業部長、プロジェクトマネジャー
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン入室、面接、逆質問

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

基本的に会話ベースで話が進んでいくため、その時に自分の伝えたいことをしっかりアピールする必要があると思う。また、笑顔ではきはきと明るく話すことがやはり好印象につながるので意識するべきポイントであると思った。

面接の雰囲気

3人とも比較的柔らかい雰囲気で対応していただいた。エンジニアの方は、やはり論理的な会話が多く少し緊張感をもって回答する意識をしていた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

企業のホームページ

2次面接で聞かれた質問と回答

自己PR ・どのようにその強みを企業で活かすのか

私の強みは向上心を持ち最後までやり抜く継続力です。これは、学業において高校から現在にかけて皆勤を貫き、常に過去最高の成績を達成していることから言えると考えます。私は小さな積み重ねと継続で成果を出すことを得意としています。大学では、GPA3以上のキープと向上という目標を立て逆算しながらコツコツと積み重ねてきました。資格取得やTOEICなどの取り組みやその過程で培った計画力を講義課題やテスト等に生かし過去最高の成績に向上させています。私は、このように社会人としても常に向上心を持ち、目標を立て自分の課題に対して分析し、仮説検証を繰り返しやり抜いていきます。私は、この強みを活かし変動の激しいIT業界の中でも業務に生かすための技術やスキル、システム理解やお客様の業務知識を深めより現場目線に立ったシステム構築の実現に貢献いたします。

趣味の筋力トレーニングを始めたきっかけ・何目的にどのように取り組んでいるのか

私が筋力トレーニングを始めたきっかけは、新型コロナウィルスによる自粛期間中で体力維持のために始めました。部活動が行えない中で、何か体を動かすことが必要であり、日々自分でトレーニングメニューを考えながら継続的に取り組んでいます。筋力トレーニングの目的としては、一定の運動量を確保して、健康維持につなげることです。この点で毎日継続して取り組むことが重要であると考えていますので、トレーニング内容がマンネリ化しないように日々情報収集して効率的かつ楽しみながらトレーニングを行っています。情報収集した筋力トレーニングの方法の中から取捨選択してトレーニングに取り入れ、仮説検証を繰り返すことで自分に合ったものを見つけようとしています。こうした積み重ねもあり、高校から現在まで無遅刻無欠席を貫くという結果につながっているのではないかと考えます。

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ケアコネクトジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケアコネクトジャパン
フリガナ ケアコネクトジャパン
設立日 1989年8月
資本金 1億9756万円
従業員数 94人
決算月 6月
代表者 齋藤芳久
本社所在地 〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町18番1号サウスポット静岡
電話番号 054-202-0300
URL https://www.carekarte.jp/

ケアコネクトジャパンの 選考対策

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