2023卒の先輩が日本新薬メディカル総合職(学術職)の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒日本新薬株式会社のレポート
公開日:2022年7月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- メディカル総合職(学術職)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 内定先
-
- Mizkan
- 独立行政法人医薬品医療機器総合機構
- 日本IBM
- シミック
- 協和キリン
- フューチャー
- 日鉄ソリューションズ
- テルモ
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインだった。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 部長層
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
URLに接続し。案内があるまで待機する。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分の強みをわかりやすく、エピソードや経験を交えて話すことができたのが評価に繋がったと考えております。
面接の雰囲気
穏やかでした。
見た目は年齢層も高く、少し怖く感じますが、だんだんと話していると本当に話しやすい雰囲気でした。
面接後のフィードバック
あり
評価高いと言われました
対策の参考にした書籍・WEBサイト
特になし
2次面接で聞かれた質問と回答
他社と比べての志望動機
私は、まず職種としてMA職や学術職につきたいと考えております。
その中でも優先順位として、自分の就活の軸を基にしています。
私の就活の軸は、挑戦できる環境です。私は自分の一番の強みとして、向上心の強さが一番の強みだと考えております。
そのため、この向上心の強さを活かすことができるのは、新しいことにも挑戦できる環境だと考え、軸にしています。
わたしは御社のインターンシップに参加させていただいた際に、社員の方々や年の近い先輩からお話を聞く中で、本当に風通しの良さを感じました。そしてそのような貴社ならば、自分が成長できる環境があり、新しいことにも果敢に挑戦させてくれるのではないかと感じました。
そのため、貴社が第一志望であると考えております。
仕事で強みをどう活かしたいか
私は、自分の強みとして、「向上心の強さ」と「年齢や立場の違う人との人間関係構築力」だと考えております。
一つ目の強みの向上心の強さは、このMA・学術職として、常に最先端の論文に目を通したり、最先端のことを学んでいく上で必要不可欠なものだと考えております。また、デジタル化も進んでいる時代ですので、デジタルへの取り組みなど常に学び続ける上で活かすことができると考えております。
2つ目の強みの人間関係構築力は、特に他部署や社外の方、ドクターとコミュニケーションをとる上で活かすことができると考えております。
MA職や学術職は特に社内外、年齢や立場問わずいろいろな方とコミュニケーションをとる機会があるので活かすことができると考えております。
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日本新薬の 会社情報
| 会社名 | 日本新薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンシンヤク |
| 設立日 | 1919年10月 |
| 資本金 | 51億7400万円 |
| 従業員数 | 2,243人 |
| 売上高 | 1602億3200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中井 亨 |
| 本社所在地 | 〒601-8312 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄門口町14番地 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 919万円 |
| 電話番号 | 075-321-1111 |
| URL | https://www.nippon-shinyaku.co.jp/ |
