【親戚の知恵で差をつけろ】【19卒】椿本チエインの事務系総合職の最終面接詳細 体験記No.5333（神戸大学/男性）（2018/9/13公開）

親戚から会社の実情を聞いたうえで選考に参加していることで、会社のことをよく理解していると思ってもらえたことだと思う。自分の志望業界の会社で働いている親戚がいれば、その話を聞き、面接でアピールするべきだと思った。

こちらに非常に興味を持ってくれているようで、身を乗り出すほどの勢いで話を聞いてもらえた。笑顔でうなずいてもらえたので話しやすかった。

当社のことはどのようにお知りになりましたか

実は、御社で以前勤務させていただいていた親戚がおり、その人から御社を勧めていただいたのがきっかけです。私がメーカーを志望しているということもあり、一度会社の話を詳しく聞いてみようと思い立ち、冬季のインターンシップに参加させていただきました。親戚の話のなかでは、御社は大阪らしさを大事にした企業であり、とても働きやすく、辞める人も本当に少ないということを伺いました。私は、そのような風通しの良さや同じ会社で楽しく勤めあげられるという点にとても魅力を感じたため、そのまま選考に参加させていただきました。会社説明会や一次面接でも、「大阪らしさ」というものをすごく強く感じたため、親戚の話には間違いはなかったと思っています。

他社の選考状況について教えてください。

すでに、電機メーカー、機械メーカーの2社から内定をいただいており、今後も就職活動は続けていきたいと考えています。その理由は、一つの内定を得て、その会社にそのまま入るという選択は、自分の可能性を狭めてしまうと考えているためです。公開のない決断をするためにも、複数の内定を得てそのなかで最善の選択をするという入社先の選び方がより自分にとって望ましいと思っています。現在、内定をいただいた2社の人事の方と社員訪問の交渉をしているところであり、それぞれの会社の雰囲気や業務についてよく知ったうえで、最後の決定をさせていただければと思っています。御社の人事部○○様は、経理・財務の社員様のお話をお聞かせいただけると早くから言ってくださっているため、近いうちに会社訪問をさせていただき、できるだけ早くお返事をさせていただきたいと思っています。