- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 航空機の機内食という分野に興味があり、実際にどのような工程で製造され、衛生管理や品質管理が行われているのかを現場で学びたいと思い参加しました。会社説明で事業の全体像を掴んだうえで工場見学を通して理解を深め、試食や質疑応答で疑問点も解消できる点に魅力を感じました。続きを読む(全131文字)
【新商品名発想ワーク】【23卒】不二家の夏インターン体験記(文系/商品企画セミナー)No.23998(非公開/非公開)(2022/6/23公開)
株式会社不二家のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 不二家のレポート
公開日:2022年6月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 上旬
- コース
-
- 商品企画セミナー
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
志望業界がメーカーであり、特に食品業界への志望度が最も高かったため、夏は食品メーカーが募集しているインターンには全て応募していた。営業職のインターンが多い中で、不二家は「商品企画セミナー」であり、将来的にマーケティング職に就くことを目指す自分に合っていると思った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ワンキャリアなどの就活対策サイトで過去の通過ESを確認した。また企業ホームページを参考にして、理念やビジョン、求める人物像をチェックした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
エントリーシートのみの選考であり、設問も1つであったことから志望度をいかに示すかが重要であると感じた。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
不二家商品企画セミナーにご応募いただいた理由は何ですか。(200文字以内)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
マイナビから提出
ESを書くときに注意したこと
エントリーシートのみの選考であり、設問も1つであったことから、志望度を示すために自分の過去の経験に基づいた熱い思いを書くようにした。
ES対策で行ったこと
ワンキャリアなどの就活対策サイトで過去の通過ESを確認した。また企業ホームページを参考にして、理念やビジョン、求める人物像をチェックした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリアなどの就活サイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 35人
- 参加学生の大学
- 大学名を述べる場面がなかったため、参加学生の学歴はわからない。
- 参加学生の特徴
- コミュニケーションは活発であり、発言をしないなど非積極的な人はいなかった。参加者は女性の割合が高かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
商品企画体験グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
食品業界の説明(業界全体の課題や菓子のジャンル別の動向など)→会社説明→企画職社員より業務の説明→企画職体験ワーク→講評→質問会
このインターンで学べた業務内容
企画職として商品企画をする上で必要になる考え方(仕事でよく活用しているマーケティングのフレームワークなど)
必要な努力・苦労(採用と不採用になった商品の違い)
テーマ・課題
カントリーマアム「じわるバター」の商品名を新たに考える
1日目にやったこと
はじめに食品業界の説明があり、業界全体の課題や菓子のジャンル別の動向など詳細に解説してくれる。その後は会社説明と企画職社員より業務の説明で、こちらも十分な企業研究になる。企画職体験としてカントリーマアム じわるバターの商品名を「じわるバター」ではない新しい名前をつけるワークを行う。各グループからの名前に対する講評があった後、人事と企画職社員が学生からの質問に答えてくれる。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事社員、商品企画部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワーク中は社員の方が頻繁に様子を見に来てくださった。ただグループごとに考えた商品名はワーク終了後にZoomのチャットで流す形式なので、一つ一つに対してのフィードバックは得られない。質問会は社員の方に気軽に質問できる雰囲気だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ワーク結果はグループごとに評価されるわけでもなく、またアウトプットとして出てくるものも商品名というクオリティにそれほど大きな差が出てくるものではないので、気楽に行えた。そのため苦労した点はない。強いて言えば、アイデアの発散に時間をかけすぎてしまったため、それをまとめる時間がギリギリになってしまった点は難しかった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループは自分を含めて女性のみであったため、話しやすい雰囲気でワークが進んだ。皆アイデア出しは積極的で、刺激を得られた。
インターンシップで学んだこと
企画職の社員の方のお話を通して、売れる商品を企画することの難しさを学んだ。日頃から世間のトレンドにアンテナを張るなど、企画のヒントを得るために地道な必要だと感じた。またインターン冒頭の食品業界・会社説明では詳しく解説していただいたため勉強になったほか、パワポの資料中に参考文献として記されていた食品業界に関する書籍を後日読み、さらに理解が深まった。
参加前に準備しておくべきだったこと
準備・勉強しておけばよかったと思うことはない。食品業界に関しても丁寧に説明してくださるので、食品のインターンに初めて参加する学生でも問題ないと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
食品業界志望、さらに将来的にマーケティング・企画職を目指していることから自身の希望と合致していたため。またチャレンジできる環境であることを重視しているが、不二家はロングセラー商品がありながらも、チョコまみれなどの新たな食品に挑戦していることも魅力的であった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加学生のレベルは極めて高いわけではなかったため、自分も正しい努力をすれば内定が出るレベルに到達できるかもしれないと思った。また大学以前より、将来はマーケティングに携わりたいという思いを持って行動してきたため、それはアピールポイントとして使えると感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
老舗の食品メーカーだというイメージがあったが、ジャニーズとコラボしたプロモーションやチョコまみれなどの新たな方向性の商品開発などを知り、イメージが大きく変わったため志望度が上がった。また業績も前年比106.9%と好調とのことで、将来性があると思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
上述のとおり、早期選考に参加できるため。またインターンに参加したことで、ESや面接で差別化したり、自分の経験ベースで思いを語ることはできると思う。特に不二家のインターンは企業研究に役立つため、本選考の忙しい時期に調べる手間が減るのは良かった。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン参加者を対象とした早期選考があった。時期的にはES締切が3月上旬と通常の選考と大きく変わりはなく、他の企業のES締切も立て込んでいる時期なので、早期のメリットはあまり感じられなかった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
食品メーカーへの志望度が高く、特に菓子・飲料・玩具などの嗜好品メーカーを第一志望としていた。理由は、自身が過去にモノづくりで友人を笑顔にした経験からメーカーに興味があり、さらに日々のモチベーションを作り、気持ちをプラスに変化させられる商材に魅力を感じるからである。お菓子は老若男女幅広い人々が手に取れること、日常の中での購入頻度が高いことに惹かれていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
老舗の食品メーカーというイメージがあったが、ジャニーズとコラボしたプロモーションやチョコまみれなどの新たな方向性の商品開発などを知り、イメージが大きく変わった。今後は自分が企業に対して抱いている先入観にとらわれずに、実際に調べたりインターン参加したりすることで確かめていこうと思ったきっかけとなった。
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不二家の 会社情報
| 会社名 | 株式会社不二家 |
|---|---|
| フリガナ | フジヤ |
| 設立日 | 1938年6月 |
| 資本金 | 182億8010万円 |
| 従業員数 | 2,486人 |
| 売上高 | 1099億8400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 河村 宣行 |
| 本社所在地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚2丁目15番6号 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 546万円 |
| 電話番号 | 03-5978-8100 |
| URL | https://www.fujiya-peko.co.jp/ |
