【挑戦と成長の道】【23卒】 ＮＥＣフィールディング 営業職の内定ES(エントリーシート) No.93922（非公開/非公開）（2022/7/22公開）

【より多くのビジョンの実現に貢献する】この想いをデジタル変革を通じて実現するためだ。アルバイト先で新人育成を経験し、課題を一緒に解決することで目標達成を後押しすることにやりがいを感じた。将来はより大きな影響力を持って貢献したいと考えるが、昨今の激動の社会環境で企業がビジョンを実現するためにはデジタル変革が必要だと考え、IT業界を志望する。しかし、一言に「デジタル変革」と言っても一朝一夕には実現しない。そこで貴社では1．上流から下流工程までお客様に伴走することができる点2．保守事業に強みを持ち、お客様に安心を届けることができる点において、お客様のパートナーとして持続可能なデジタル変革を実現できることに魅力を感じる。また、貴社の特徴を活かすためには個の力とチームワークが必要だ。そこで「挑戦」の文化のある貴社で成長し、私の強みである「信頼を築くコミュニケーション力」を活かして想いを実現したい。 続きを読む

日本のSDGs目標達成度の向上の仕組みを企画している。○○を学ぶ中で、世界中で社会課題が多様化しており、それを解決するには、国や大企業だけではなく一人ひとりが意識して改善していく必要があると考え、この企画を試みた。具体的には、サイクルツーリズムを促すことで、観光客がSDGsの目標達成に貢献できる仕組みを企画している。実施することにより、17の目標のうち「すべてのひとに健康と福祉を」「住み続けられるまちづくりを」をはじめ、5つの目標達成へ貢献すると考える。昨年〇月に中国○○大学と企画の中間発表を実施し○○の評価を頂いた。 続きを読む

アルバイト先で新人育成に取り組み、○○当日の売上目標の○○％達成に貢献した経験だ。例年、○○は売上が平日の〇倍ともなるが、その年もお店全体として例年通りの売上を目指していた。しかし、当日出勤する従業員のうち2名は本番1ヵ月前にして、先輩のマンツーマン指導が必要な新人だった。そこで、クリスマスに対応できる接客力には、1．お客様が求める提案をする力、2．想定外のことにも対応する力が必要だと考え、逆算して、1．日報報告、2．想定外の事態を考慮したロールプレイングを実施した。その結果、クリスマス当日には、新人は自立した接客ができるようになり、お店全体の売上目標も約〇％できた。 続きを読む

上手くいっているときだけではなく、困難な状況すらも成功までの道中として愉しみながら乗り越えていくことができる。大学時代、所属していた○○には、唯一の未経験者として入部した。新人戦大会で入賞を目指していたが、入部した当初の私は○○も分からなかった。しかし、目標である新人戦入賞を目指し、まずは○○をして滑り基礎を固め、その後、先輩の後に続いてスキルを一つひとつ習得した結果、目標の新人戦入賞を成し遂げることができた。このような練習の中で、自分の小さな成長を認めることで道中を愉しむことができ、最後までやり遂げることで結果に繋げることができた。 続きを読む

積み上げてきた経験をもとに成果を出す人を育成できる人になりたい。別途記載した私の想いを実現するためには、ひとりの力では時間と影響力が限られてしまうが、仮に10人の力を合わせたら、実現に近づくからだ。そのために、1年目から人に伝える意識を持って仕事に取り組み、課題の乗り越え方や成功までの過程を言語化していく。加えて、”人として”は「あなたになら任せたい！」社内外問わず、この言葉を頂ける人でありたい。アルバイト先で初めてお客様に接客を指名された時の言葉だ。そのために、関わる人全員に対して、決して感情に左右されることのない信頼を築くスタンスと謙虚さを大切にし、チャンスを掴み成長し続けていきたい。 続きを読む