【22卒】デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社のジュニアアナリストのグループディスカッション詳細 体験記No.11831（早稲田大学/男性）（2021/4/18公開）

受付を済ませたらエレベーターでデロイトのオフィス階へ上がるよう指示され、到着後は会議室へ案内される。選考開始の時間になり次第資料付きのGDが1時間ほど行われ、最後にグループごとに発表を行って解散。

開始直後は全員で担当箇所を分担して5分程度資料に目を通す。その後、個人で論点と考えた箇所やファクトをグループに共有。これを2セット繰り返した後、最後に全員で施策の検討を行い、簡単にpptにまとめて全体へ発表。

緊張感があった。（特段敵対意識はないようだったが）どの学生もそれなりに自己主張が激しいように感じた。

市販のビジネス書全般（知識がすべてではないが、自身の引き出しを増やすためにも、いろいろな本を読んでおくといいと思う。）

某社のPMI戦略を立案せよ。（社名などは守秘義務があるため伏せる）

採点されている項目は以下のようなものなのではないかと推察する。
①物事の構造や問題点を正しくとらえる論理思考力
②間違っていると感じたことに対し臆せず指摘できる度胸の強さ
③自身の主張を簡潔にまとめ、他者に分かりやすく伝えることができるコミュニケーション能力
また、選考を突破するための補足情報として、発言回数よりも発言の質を重視するといいと思う。