【投資を楽しく学ぶ】【21卒】野村アセットマネジメントの冬インターン体験記（理系/インベストメントマネジメントコース）No.8909（慶應義塾大学大学院/男性）（2020/6/11公開）

アセットマネジメント業界、特にファンドマネージャーの業務に興味を持ち就職活動をしていたが、あまり業界研究ができておらず知識が足りないと感じていたため、インターンシップを通じて知識を深めたいと思い応募した。

エントリーシートのみによる選考で、設問も短い物だけで選考要素はあまりなさそうだったためあまり対策はしていなかった。

ポートフォリオの選定

1日目にやったこと

資産運用に関する基本的な講義を受けた後、老後の夫婦の資産運用におけるポートフォリオを選定するグループワークを行った。その後会社説明とインベストマネジメントコースに関する説明を受け、最後に座談会があった。

運用部門社員

なし

外面的なデータや数値だけではなく、その企業のカルチャーやマネジメントといったことまで織り込んで分析することが投資においては重要だという風に言っていたのが印象的だった。

半日というとても短い時間のインターンシップの中でグループワークがあったため、作業時間が少なく、非常に短い時間でポートフォリオの選定を行わなければならず苦労した。投資可能な商品の選択肢も多かったため、なかなかグループ内で意見がまとまらなかった。

ポートフォリオの選定といった実践的なワークを経験することができたため、業務の雰囲気をつかむことができいい経験になった。また、講義や座談会などを通じて今まで知らなかった資産運用業務や日本の資産運用の現状などに関する様々な知識を学ぶことができてよかった。

特別な準備は必要ないと思うが、株や債券、投資信託など資産運用に関する最低限の知識は持っていた方がいいと思う。

グループワークにおいてポートフォリオの選定という実践的なワークを経験することができたため、資産運用業界における業務の雰囲気をつかめたように思う。また、座談会の際に社員の方々から配属の話など、入社後のキャリアの話を聞くことができたため、実際に働くイメージがわいた。

座学が中心であったため他の学生との差がつくような場面があまりなかったため。グループワークも非常に短い時間だったため他の学生と比べて高いパフォーマンスを発揮するような機会もなく、ワークの間も社員が学生を評価しているような雰囲気がなかったため。

短い時間ではあったがポートフォリオ選定のグループワークが面白かったため。入社後もこのような業務に関われるなら面白いと思ったため。また、座談会の際の社員の方々はとても丁寧に質問に対応して下さり、とても好印象であったため。そのため志望度が上がった。

面接の免除等の優遇措置がなかったため。また半日のインターンシップでグループワークの際なども学生を評価しているような雰囲気はなかったため、選考への影響はあまりないように感じた。

インターン参加前の時点で金融業界だけを受けることを決めていた。金融の中でもアセットマネジメント業界に受けるファンドマネージャー業務や証券会社におけるマーケット業務、銀行や証券会社における、クオンツ業務に興味を持っていた。これらの業務の中で特にどの業務が自分に向いているかを調べるために様々な会社のインターンシップに参加していた。

今回のインターンシップを経てアセットマネジメント業界、特にファンドマネージャーの業務に対する志望度が上がった。また、野村アセットマネジメントは本選考でも受けることを決めた。だが、クオンツの業務や、証券会社におけるマーケット業務など、金融業界における他の業務にも興味があり、どの業務を第1志望にするかは決めかねていた。