- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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【22卒】プラップジャパンの冬インターン体験記(文系/総合職)No.17701(法政大学/女性)(2021/9/27公開)
株式会社プラップジャパンのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 プラップジャパンのレポート
公開日:2021年9月27日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年2月 下旬
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 法政大学
- 参加先
-
- 阪急交通社
- ニトリパブリック
- 京王エージェンシー
- ユーソナー
- ジェイアール東海エージェンシー
- プラップジャパン
- ポニーキャニオン
- 東急レクリエーション
- 電通PRコンサルティング
- 内定先
-
- メンバーズ
- オリコム
- 入社予定
-
- オリコム
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
元々広告、PR業界を志望しており、その中でもPRの知識を深めたいと思ってこのインターンを知った。この会社は様々なジャンルのPR事例に携わっており、個人的に好きな事例があったのでこのインターンに応募した。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
この会社はPR会社だったので、広告とPRの違いというのをインターネットやSNSの就活アカウントなどを通じて、明確に理解した。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
志望動機は他社でもある質問だったがもう一方の質問が、美味しい食べ物という少しひねった質問だったので、普段どんな視点を持っているか、どこに着眼点を持っているのかなどを見ているのかなと思った。また、なんでこの会社なのかという志望動機を短い文でうまく表現する必要があると感じた。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年02月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
あなたがこれまでに一番美味しいと思ったものは何ですか、インターンの志望動機を教えてください
ESの形式
WEBで入力
ESの提出方法
ナビサイトから提出
ESを書くときに注意したこと
設問数が少なかったので、自分なりの個性が出るような題材選びにした。またその中でも読み手が我が興味を引くような内容を簡潔にまとめて書いた。
ES対策で行ったこと
自分が書いたものを何度も添削し、ほかの言い回しがないかなどを確認した。またほかの人に読んでもらうことで分かりにくい部分を訂正した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 同じ班の学歴しかわからないが、比較的高学歴と呼ばれる人が多かった。
- 参加学生の特徴
- 参加学生の多くが、広告の中でも特にPR会社に興味を抱いている人が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
新たなPR施策を考えるグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
チームで課題分析、ターゲット分析、アイデア出し、まとめをしていく。そして最後には全体で代表者がプレゼンをする。
このインターンで学べた業務内容
企画立案における調査や考え方
テーマ・課題
〇〇をニュースにしなさい
1日目にやったこと
最初に会社説明や業務の詳しい説明があり、その後グループごとに題が与えられて、ワークを進めていく。その中では課題分析や市場分析、ターゲット分析などを行い最後に代表者がプレゼンをした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事部、企画、営業担当
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
学生とは基本的に班員とのみ交流をする。社員に関してはまず、冒頭の会社説明などを人事の方がお話ししてくださり、その後事例紹介では実際に携わった社員の方が説明してくださる。またチームに1人社員の方がいてくださるので、適宜質問などができる状態である。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
テーマが非常に抽象的なものだったのでアイデアを出すことに対して非常に時間をとってしまった。また様々な意見が上がった中でターゲット分析をしどの案が一番いいのかを考えて具体的な施策を考えていく過程が非常に難しかったし苦労をした。また、意見がなかなか出ないタイミングがあり、オンラインならではの難しさも感じた。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
基本的に5、6人のグループだったので同じグループの学生とは様々な話をして交流を深めた。
インターンシップで学んだこと
ワーク後にチームにいた社員の方から個別にフィードバックをいただくことができたので自分を客観視した意見を聞くことができてよかった。またそれが今後の選考にも生きてくるという風に感じた。時間が非常に短かったので、いかに効率よくワークを進めるかを重要視して取り組む姿勢を身に付けることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
特に特別な準備は必要ないと感じたが、オンラインでの開催かつ、グループワークだったのでしっかりと接続状況の確認や、充電の確認はしておくべきだと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のこの会社のインターンは0の状態から始めるインターンで頭の柔らかさが非常に必要だと感じた。私はすぐにアイデアを思い浮かべて言葉に出して説明するということが非常に苦手だったので、本来はもう少し時間をかけて取り組むとは思うが、少し自分には難しいのではないかと感じた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
先ほども述べた通り、選考などでグループワークがあった際に自分が活躍できる姿をあまり想像することができなかった。また、周りの学生のレベルも非常に高く、多角的な考えや視点を持っている人が多かったので、自分のレベルと比較した時に自分が内定を獲得することを想像することができない。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
自分自身、このインターンシップに参加したことで自分の至らなさを実感すると同時に多くのことを学ぶことができたし、たくさんの刺激を受けることができた。そのため私もこのように周りから刺激を受けながら切磋琢磨し、協力していけるような環境の中で働きたいと強く思い志望度が上がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加したからといって特別扱いをされて選考が免除されるということは一切なかった。しかし、インターンの中で社員の方の話を直接聞くことができるので、その点では他学生よりも有利なのではないかと感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ後は特に社員や人事のフォロー、懇談会も特になかったし、周りからもそのような声を聞くことはなかった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンに参加する前はエンタメ、広告、PR業界を中心に就職活動を進めていた。理由としては何か自分自身が考えたものを形にし、世の中に送り出すことで何か人々にプラスになるような影響を与えたいと考えていたこと、また相手の反応が目に見えてわかるような仕事について、評価されるようなことに携わりたいと考えていたから。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
このインターンシップに参加したことでこの企業や業種を志望する度合いは非常に上がった。しかしそれと同時に大変そうな業種であることも実感した。理由としては、アウトプットが華やかに見えるが、業務内容は地道な作業が多く、そのギャップを非常に強く感じたからだ。
だがしかし、その後も志望業界業種に変化はなく、参加後も変わらず同じ業界を志望している。
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プラップジャパンの 会社情報
会社名 | 株式会社プラップジャパン |
---|---|
フリガナ | プラップジャパン |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 4億7078万3000円 |
従業員数 | 330人 |
売上高 | 66億3500万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木勇夫 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号ミッドタウン・イースト |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-4580-9111 |
URL | https://www.prap.co.jp/ |
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