- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. きっかけは、企業からオファーをもらったこと。その企業について調べていく中で、人材をいう無形商材を扱う面白さを感じ、インターンシップに参加することで人材業界の仕事内容やエンジャパン自体の社風を知りたいと思った。続きを読む(全104文字)
【広告の魅力を体感】【22卒】D2Cの夏インターン体験記(文系/ビジネスコース)No.15692(関西大学/女性)(2021/6/19公開)
株式会社D2Cのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 D2Cのレポート
公開日:2021年6月19日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年9月 中旬
- コース
-
- ビジネスコース
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
広告業界に関心があり、広告企画や運用の仕事がどのようなものなのか体験してみたいと思ったから。D2Cグループは広告代理店という一面だけでなく広告に関する幅広い領域の業務を行っている企業であるため、特に興味を持った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
業界に関することを事前に勉強したり、D2Cグループがどのような事業を行っているのかについてインターネットで調べたりした。また、面接でよく聞かれるような質問にはしっかりと答えられるように準備した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接では業界への関心などよりも態度や人柄を重視しているように感じた。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年08月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
応募理由とインターンシップを通じて得たいもの/自身のキャッチコピーとそのエピソード/印象に残っている広告
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
キャッチコピーや印象的だった広告物などの設問は平凡すぎる内容にはせず、受け手の印象に残るような内容にすることを心がけた。
ES対策で行ったこと
キャリアセンターの方や大学の先輩などの色んな人に添削していただき、自分で書いたESの内容をどんどん改善していった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年08月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 若手の人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOMで部屋に入ると学生数人と人事の方がいて時間になるまで雑談をしていた。面接の時間になったら人事の方から案内があり、ブレイクアウトルームで1対1の個人面接に振り分けられた。
面接の雰囲気
面接官の方がすごく穏やかでこちらの話に笑顔でしっかりと相槌を打ってくださっていた。緊張感のある雰囲気ではなく、終始和やかだった。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接では笑顔で明るくハッキリとした声で話すことを心がけていた。何度も噛んでしまったり予想外の質問に戸惑ってしまったりもしたが通過していたので、面接官の方に話をする際の一生懸命さ等の態度面が評価されたのではないかと思う。
面接で聞かれた質問と回答
チームで頑張って取り組んだ経験について教えてください
大学のサークルで幹部の一員としてオンラインによる新歓活動に取り組みました。私のサークルでは毎年新歓活動において〇〇人の新入生を集めることを目標としていました。しかし、今年は対面での活動を行うことが出来ず、従来の方法では新入生を集められないという困難に直面していました。そこで私はオンラインによる様々な新歓活動を企画しました。それらを他の幹部と協力して実行した結果、新入生を〇〇人以上集めることに成功しました。
自分の短所は何だと思いますか?
1つのことに夢中になると他のことが見えにくくなりやすいところです。実際にサークルの幹部の仕事が忙しかったときに大学のゼミでの課題提出に遅れてしまったことがあります。自分のこのような短所を改善するために、現在は月ごとにやらなければいけないことをリスト化し、それを週ごとに振り分けて一つ一つこなすように心がけています。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- グループ内の人の大学しか分からなかったが、早慶~MARCHの人が多いように感じた。
- 参加学生の特徴
- 自分の意見をしっかりと持っていて協調性のある人が多いと感じた。また、文系の学生がほとんどだった。広告業界に少し興味があるという程度の関心度の学生もいれば、がっつりデジタルマーケティングについて勉強しているという学生もいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
広告企画と広告運用に関するグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
自己紹介→業界や会社に関する説明→グループワークの内容説明→グループワーク→発表→座談会
このインターンで学べた業務内容
広告の企画をするうえで重要な考え方、広告運用のざっくりとした知識
テーマ・課題
1日目:商品の広告企画 2日目:デジタル広告の運用
1日目にやったこと
広告業界や会社についての説明を受けた後、広告企画を行うグループワークがあり、発表後に順位付けが行われる。各グループのフィードバックを頂き、その後は座談会があった。
2日目にやったこと
広告運用に関する説明を受けた後、Excelのワークシートを用いた広告運用の体験ワークがあった。その後に順位発表があり、各グループのフィードバックを頂き、最後に座談会があった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員、ディレクター
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップの最後に人事の方が各グループを回って一人一人の学生にフィードバックをチャットに書き残してくださり、とても誠実で学生想いな印象を受けた。また、グループワークの最後にも現場社員の方々がしっかりとフィードバックをしてくださり、学んだことがとても多かった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
広告企画を一から考えるのは容易ではなく、向き不向きがあると感じた。また、思っていた以上に時間が押してしまい、時間がぎりぎりの中なかなか結論がまとまらず大変だった。二日目の広告運用は考え方が難しく、なかなか思い描いている効果が出ずに苦労した。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
基本的にグループ内の学生と協力してワークを進めていくので、関わりが多かった。グループワークではメンバーのバランスを見て、自分はこのグループでどういう役割を果たすべきか?ということをしっかりと考えて行動することが大事だと学んだ。
インターンシップで学んだこと
広告を作るうえでただ斬新なアイデアを出すのではなく、しっかりとターゲットを選定してそこからぶれないようにするのが大事なのだと学んだ。また、広告運用について関心が強かったわけではなかったが、数字でハッキリと結果が出るとてもやりがいのある仕事だということを知ることが出来た。
参加前に準備しておくべきだったこと
広告の企画案の例などを見ておくと参考になるかもしれないと思った。また、広告運用の知識もざっくりとで良いので知っておくとさらに内容が入ってきやすそうだと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
社員の方々の雰囲気が合っていると感じたから。また、社内の方がとても生き生きとしていて、自分の仕事に誇りを持っていらっしゃったから。やはり自分の仕事を好きではない人が集まっている企業より、自分の仕事にやりがいを持っている人が集まっている企業に魅力を感じると思った。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
人事の方がフィードバックでインターンシップ中の自分の言動についてとても高く評価してくださり、この企業は自分に合っているのではないかと感じたから。また、インターンシップでの体験ワークを通して、会社の仕事内容にもとても興味を持つことが出来たから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップでのワークを通して、業務の内容にも興味を持ったから。広告代理店としての仕事だけでなく、この会社なら広告に関する幅広い仕事を経験することが出来そうだと思った。また、会社内の雰囲気がとても良く、社員の方同士の仲も良いと感じたから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者限定の早期選考に案内され、もし仮にそこで落ちても通常の選考に参加することもできるため、インターンシップに参加していない人よりも有利にはなると思った。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
個別の面談などはなかったが、インターンシップ参加者限定の様々な業務別の説明会のようなものが早い段階から開催されていた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
参加前はメーカーなども見ており、広告業界をメインで見ていたわけではなかった。しかし、このインターンシップに参加してから広告業界の仕事にとても興味を持ち、広告業界を第一志望として考えるようになった。特に運用が必要となるデジタル広告に関心を持つようになり、インターネット広告代理店なども視野に入れるようになった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
広告業界は体育会系なイメージがあり、広告企業であるD2Cグループもそういう人が多いのかと思っていたが、全くそんなことはなかった。むしろ穏やかな人が多いという印象を受けた。このインターンシップに参加してからはインターネット広告代理店も視野に入れるようになったため、ベンチャー企業などの選考にも参加するようになった。
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D2Cの 会社情報
会社名 | 株式会社D2C |
---|---|
フリガナ | ディーツーシー |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 34億8000万円 |
従業員数 | 649人 ※連結子会社含む、社外取締役除く/ 2018年3月末時点 |
売上高 | 59億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宝珠山 卓志 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番1号 |
電話番号 | 03-6226-8915 |
URL | https://www.d2c.co.jp/ |