【広告業界の輝き】【24卒】Ｄ２Ｃの夏インターン体験記（文系/D2College～SummerWorkshop～）No.39073（非公開/男性）（2023/7/11公開）

就活をこの時期から開始し、最初は広告業界（特にweb広告）に興味があったため、とりあえずweb広告企業の複数日インターンに参加してみたかったというのが一番の動機でした。また広告業界の中でも良い評判を聞いていたので、その点も非常に興味がありました。

とりあえずでインターンに応募したので特に工夫したことはありませんでした。選考フローとしては、ES→適性検査→面接（私の時は会社都合で面接がなくなりました）広告業界なのでESでは発想の面白さや奇抜さを意識して書きました。

広告業界なので、面白さや奇抜さを意識して書きました。それが評価されたのかはわかりませんが、自分の考えをしっかりとまとめることが大切だと思います。面接についてはなくなってしまったのでわかりません。

アプリに広告を導入する、という形でのグループワーク
広告運用型グループワーク

二日とも、説明会・講義→グループワーク→発表→講評、という流れでした。

pv数を伸ばすための広告の打ち方（種類や媒体など）、広告運用の効力の最大化に向けての考え方。

1日目は、d系サービスを扱った企画ワーク 2日目は、運用型広告に関するメディアワーク

1日目にやったこと

午後からインターンがスタート。最初に導入として広告業界とはどのようなものか、そしてその中でもD2Cはどのような強みや特徴があるかなど、広告業界とD2Cの基礎知識を学びました。その後、ワークの全体説明があり、まず個人で考える過大について時間を与えられました。その後ブレイクアウトルームでメンバーと顔合わせを行い、発表の準備を進めました。その後に別チームと社員の前で発表をし、社員からのフィードバックを受ける、という形で18時過ぎ頃に全てのプログラムが終わり一日目が終了しました。

2日目にやったこと

二日目も午後から開始しました。まずは二つ目のワークについての説明があり、個人で考える時間を与えられました。その後ブレイクアウトルームに行き、昨日と同じメンバーでワークを進めました。その後は前日と同じ流れで発表→フィードバックでした。その後に社員交流会があり、社員一人学生複数人という形でブレイクアウトルームで質問をしました。以上で全てが終了し、19時前には解散をしました。

若い人事社員

なし

基本的に二人の人事がメインでインターンを運営していました。各ブレイクアウトルームに人事が移動して様子を見る感じでした。最終日に人事の方から個人に向けてフィードバックを頂きました。以下、フィードバックです。「ヒアリングの際、漏れている箇所を臨機応変に確認してくださったと思います！痒い所に手が届く存在でした！ 『こんなこと聞いてもいいのかな？』と他の班だと躊躇してしまう内容も、正直にアドバイスを求めることができる素直さが、○○さんのよさだったと思います！ 地頭のよさや素直さ、総じてバランスのよい印象を受けました！」

同じグループのメンバーがあまり積極的ではなかったので、その人たちを置き去りにせずにどうやって一緒に巻き込んでいくか、また私がリーダーでしたので独りよがりになっていないかなどを気にしながら進めた点が非常に大変でした。また、積極的に参加してくれたメンバーがいましたが、その人もかなり的外れな見解が多く、そちらの意見に導かれないようにうまく相手を尊重することを忘れずに方向を示していくことに気をつかったことも大変でした。

二日間同じグループでワークを行うので、関わりは深いと思います。一人積極的な参加者がいましたが、それ以外の方はあまり目立った印象はありませんでした。インターンなのであれくらい積極的に行った方がいいと感じました。

差別化が難しい広告業界の中で、D2Cがどのような強みや長所を持っているかを知れた点が最も参加して良かったと感じた点です。また広告業というと「アイデア出し」が仕事だと漠然と考えていましたが、数学的な要素が強く、また比較的地味な作業を繰り返していくものだと体験しました。その点は私はギャップを感じました。

しっかりと入念に広告業界とは、そしてD2Cとは、ということについて説明があるのでそこまで事前知識はいらないと思います。ただ、全くネット広告に触れたことがないとついていけない可能性があるので、ネット広告には触れておく必要があると思います。

「インターンで行った2つのワークはどちらも実際の業務において行っていることとほとんど変わらない」と社員の方が仰っていたので、何をやっているか漠然としている広告業ではありますが、ワークを体験すれば実際に自分がどういったことを入社したら行うのかはイメージがつかみやすいと思います。その点でこのインターンは非常に高評価でした。

インターンを受けている学生の印象から、そこまでレベルが高くはないように思われました。実際に私はこのインターンで好成績ということで、早期選考の案内が11月に届きました。また社員の方の雰囲気も和やかで、実際に入社した際も私は馴染むことが出来そうだと感じました。また比較的新しい会社なのでベンチャー気質のある方にはおすすめかもしれません。

社員の方の対応や会社の業績に不満が生まれたわけではなく、単純に私の広告業界に対するイメージと実際の業務にギャップが生まれたためです。すなわち、私は広告業界に対して「新しいアイデアを産み出し世の中にインパクトを与えていく」イメージがありましたが、実際には「数値を計算したりと地味なパソコン業務」というイメージに変わり、そこにギャップを感じたため、志望度を下げました。しかし、この企業さんが悪かったというわけでは断じてありません。

この夏インターンで好成績を残すと早期選考に招待されます。私は8月初旬にインターンに参加し、11月初旬に早期選考の案内のメールが届きました。業界に関わらず早めに選考を受けてみたいと思う方、この企業が第一志望の方は夏インターンに参加すべきだと思います。

この企業のインターンシップに参加する前の志望業界は、広告業界でした。理由としては、わたくし自身が、オリジナルのバンド活動をしており、その際にツイッターやインスタグラム等SNSを運用した広報活動をしてきた経験から、広告・広報に興味を持ったためです。またネット広告はこれから伸びていく分野でもあるということも意識していました。

私は広告業界に対して「新しいアイデアを産み出し世の中にインパクトを与えていく」イメージがありましたが、実際には「数値を計算したりと地味なパソコン業務」というイメージに変わり、そこにギャップを感じました。企業自体は良い企業であり、強みを活かしてこれからも成長していくように感じました。その後の就職活動の影響としては、このインターン以降広告業界を受けなくなったため、業界を絞るという意味で三年生の夏に参加したことは意義のあるものであったと思います。