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【22卒】NTTコムウェアのテクニカルエンジニアの1次面接詳細 体験記No.12576(電気通信大学/男性)(2021/5/21公開)

2022卒の電気通信大学の先輩がNTTコムウェアテクニカルエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒NTTコムウェア株式会社のレポート

公開日:2021年5月21日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 2次面接
職種
  • テクニカルエンジニア

投稿者

大学
  • 電気通信大学
インターン
  • 未登録
内定先
  • 富士通エフサス
  • エーアイネット・テクノロジ
  • 日立システムズエンジニアリングサービス
  • アイシス
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から最後までオンラインでした。

1次面接 通過

実施時期
2021年04月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生3 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
不明
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

自分が最も力を入れてきた部活動に対して熱を持って話せたことは面接官のリアクションから評価されていたと思います。

面接の雰囲気

雰囲気も柔らかく穏やかな方でした。面接においても、聞く順番を入れ替えたり、質問内容を適宜変えたりと、公平性への配慮がしっかりしていました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

大学時代に力を入れていたことは?

私が最も力を入れたものは部活動です。私は大学で競技ダンスというものに挑戦しました。競技ダンスというのは、社交ダンスに競技性を加えたものになります。
3年まではあまり結果が出てなかったのですが、自分は様々な先輩や先生にお世話になったので、そういった方々に恩返しをしたいという思いがあり、絶対に諦めたくないと思ったので、最後の一年で絶対に結果を残すため、練習方法の改善に注力しました。自分にとって最も効果的だったことは、客観的な視点を重視して練習をしたことだと思います。具体的には、自分が踊っている時の動画を逐一確認したり、先輩や先生方に見つけていただいた課題に対して自分が感じていることや考えていることをすり合わせ、齟齬をなくしたことでした。そういった努力の結果、最後の年に関東大会・全国大会で結果を残すことができました。

リーダーシップ経験について教えてください。

みんなを引っ張っていくようなリーダーシップ経験ではないのですが、自分は競技ダンスのラテンというジャンルをやっており、その指導員として下級生の指導にあたった経験があります。
部として毎週やっている練習会というものにおいて、指導員として彼らの踊りを分析し、何が足りないのか、どんな教え方が最も合うのかを考えたり、下級生の前でお手本として踊るということをしていました。また、彼らの課題について、必要に応じて幹部に情報共有し、チームとして対策を練っていくという活動をしていました。
深堀質問「教える時に大事にしていたことは?」
回答「初心者というのは、何かを教わった時に一発で100%できるということはあり得ないので、とにかく言われたことを120%やり切るようにしなさいということを伝えた上で指導に当たっていました。」

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NTTコムウェアの 会社情報

基本データ
会社名 NTTコムウェア株式会社
フリガナ エヌティティコムウェア
設立日 1997年4月
資本金 200億円
従業員数 6,730人
売上高 2471億900万円
決算月 3月
代表者 黒岩真人
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番1号
電話番号 03-5435-4801
URL https://www.nttcom.co.jp/
採用URL https://www.nttcom.co.jp/employ/recruit/

NTTコムウェアの 選考対策

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