富士通のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1086件） 42ページ目

基本的に仕事は楽なので、プライベートを確保するのは、問題ないと思われます。女性社員にとっては、なにをする【出産や育児】にしても、基本的に手厚い待遇が得られ...続きを読む(全175文字)

メーカー独特の出社時間帯が早い。さらに、帰宅時間も周りの様子を伺いながらで帰り時間を決めることになる。休日出勤も多く決してワークライフバランスを意識した体...続きを読む(全163文字)

これは働いているプロジェクトによる。そして何より、個人の仕事のでき具合による。忙しくないプロジェクトでも土日に出勤している人あり。(プライベートでの友人づ...続きを読む(全160文字)

有給に関しての自由度が高い。プライベートとのバランスがとりやすい。出産育児介護に関しても寛容で、休みは各自自由にとれるが、これはおそらくどこも同じだとおも...続きを読む(全155文字)

・プライベートとのバランス
残業を多くつけられるため(上限年780時間)、生活残業も含め、残業は多い。
体育会な社風があり、部長より上の世代は若い...続きを読む(全180文字)

在籍していた部署ではほぼ毎日が残業でした。いつも帰るのが10じ以降でプライベートの時間はほとんどとれませんでした。ただ他の部署にかんしてはそこまで忙しくな...続きを読む(全151文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は
習い事をすることで、ストレス発散をすることです。
出産・育児・介護をする上で満足している点は
...続きを読む(全161文字)

営業職について記載します
当然多忙な時期もあり、深夜残業、休日出勤等もありますが、基本は暦通りなので土日のプライベートが確保可能です。営業職の場合、プロ...続きを読む(全163文字)

部署によっては残業・休日出勤もあるとのこと。
特に、出産・育児・介護の経験はないが、制度はきちんと整っているし、会社の方向として制度活用の方向で動いては...続きを読む(全156文字)

仕事量が非常に多く、残業が多いですが、残業代はしっかり支給されます。
また、所定の残業時間を超過すると、調整のための休暇を取る事ができます。
忙しいで...続きを読む(全184文字)

事務職以外でワークライフバランスをこの会社に求めてはいけないかと。
フィールドSEとして、何ユーザーもかけもった場合は特に悲惨である。
転々とユーザー...続きを読む(全215文字)

海外ビジネスグループにて派遣就業。
日本企業とは思えない、英語が得意な人材がそろっていて雰囲気も海外さながら。
ヘタな外資に比べてよっぽど良い。
た...続きを読む(全169文字)

“残業イコール頑張り”と捉えられる風土があるが、部署もしくは所属グループによってはほとんど毎日定時あがりの所もある。土日は顧客対応が無ければしっかりと休暇...続きを読む(全163文字)

ワークライフバランスについては、当時の話ですが、若手は仕事優先せざるを得ないと思います。なにせ基本給が低いので、多くの残業をして残業代を得ないと、収入面で...続きを読む(全187文字)

SEや開発職は納期の関係で倒れる事が時々あるそうです。営業職等は、正直残業で稼ぐカルチャーがあるかもしれませんが、仕事は自分で配分できるため、休みは取りや...続きを読む(全155文字)

女性に限って言うと、最大1年間育児休暇がちゃんと取れます。
なお、鬱になった人も、最大1年間の休暇が取れます。
取っている人も周りに実際いますので、本...続きを読む(全166文字)

満足度は低いです。正直「働いてなんぼ」という考えが幹部職連中には多いです。よってそういう考えに馴染めない社員はあまりグレードは上がっていきません。
売上の...続きを読む(全260文字)

24時間体制のしごとであったため、夜勤もあった。
月に1、2回程度の頻度であったが、関連会社の人たちで構成された
スタッフが、次から次に体調不良(おも...続きを読む(全161文字)

ワークライフバランス(work-life-balamce)とは、「仕事と生活の調和」と訳され、「国民一人ひとりががやりがいや充実感を持ちながら働き、仕事上...続きを読む(全150文字)

過去に系列会社を3社渡り歩いてのけつろん。
とにかく業務ぶんぱいが下手。ある社員は暇でまいにちネットしながら時間をつぶしているのに、隣の席の人は2徹明け...続きを読む(全208文字)

自身のいた部署は、多忙でもあり、退職する決意にもなった。
ただ、しっかりと残業代は支給されるので、そこで良しとするかたにはいい会社であると思う。
シス...続きを読む(全153文字)

営業・SEや本社の管理部門は、かなり忙しく働いていたと思います。
特に金融系のSEは客先に常駐して長時間残業することが常態化していました。
企業風土と...続きを読む(全164文字)

富士通のSEはブラックとよくいうが、私はそんなに感じてはいない。確かに残業は多いが、給与のも反映されるので、良しとしている。たしかに、部署によってはありえ...続きを読む(全159文字)

この会社に限らず当たり前だが、業務優先。
しかし、当人が必要としているタイミングでは上も下も関係なしに人員調整をしてお休みをいただけた。
そのようにお...続きを読む(全165文字)

基本的にワークライフアンバランスで人を育てる文化は乏しく自分で成長して行くタイプに向く環境であると思われる。
育児休暇の制度はあるが実際に活用している男...続きを読む(全157文字)