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三菱UFJ信託銀行株式会社 報酬UP

【16卒】 三菱UFJ信託銀行 総合職の内定ES(エントリーシート) No.586 (2015/12/21公開)

三菱UFJ信託銀行株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2015年12月21日

16卒 本選考ES

総合職
16卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 自覚している長所を一言で表現してください (20文字以内)
A.
場の状況に応じて臨機応変に動ける点 続きを読む
Q. 自覚している短所を一言で表現してください。 (20文字以内)
A.
楽観的な点 続きを読む
Q. ・上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 (200文字以内)
A.
長所:飲食店のアルバイトでは、その日のシフトのメンバーに応じて、リーダーとして指示を出したりサポートに徹したりするなど、自分の役割を変化させることによって全体の仕事の円滑化を図ることを心がけていた。 短所:会費回収の新制度導入のために行ったプレゼンテーションの際、「なんとかなるだろう」と思い綿密な準備を怠った結果、失敗し、後悔した経験から、それ以来何事もきちんと計画・準備することを心がけている。 続きを読む
Q. これまであなたが、最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入してください。 (50文字以内)
A.
サークルの会計として財政状況改善という目標を掲げ、会費回収の新制度導入に取り組んだ。 続きを読む
Q. 上記の質問に関して、苦労した点と、どのようにしてそれを乗り越えたか、また創意工夫した点を記入してください。 (500文字以内)
A.
私の所属するテニスサークルでは、前年度まで正規会費収入では運営を賄えておらず、不足額を別途支払う合宿費に秘密裏に上乗せした分で賄っていたという実態があった。私は会計として使命感や責任感を感じ、サークルの悪しき伝統を自らの手で塗り替え何とかサークルに貢献したいという思いで、財政状況改善という目標を掲げ、会費回収の新制度導入に取り組んだ。 導入には先輩全員の承認が必要であった。自分たちの改善策が正しいと確信しプレゼンテーションに臨んだが、猛反対にあった。準備不足や話術の未熟さを痛感したと同時に、同じ“サークルのために”という思いがあっても、立場が違えば意見や価値観も異なることを改めて認識した。理解を得るために、後輩にアンケートを実施するなどして客観的なデータを集めてより詳細な資料を改めて作成し直し、同期に協力してもらい説明の練習を重ねて熱意を伝えられる話し方を模索した。また、賛同を頂けた先輩を味方につけ先輩同士での意見交換を行ってもらうなど、外からだけでなく内からのアプローチを行った。 その結果、3度目のプレゼンテーションにて先輩全員の了承を得て、新制度を導入することができた。 続きを読む
Q. 就職活動においてもっとも印象に残った当社の広報物を選んでください。 上記を選んだ理由について記入してください。 (100文字以内)
A.
実際に業務に携わっている社員の方のエピソードやどのような思いで仕事に取り組んでいるかについて掲載されており、自分が実際にトラストバンカーとして働いているイメージが浮かべることができた媒体であったため。 続きを読む
Q. 就職活動においてもっとも印象に残った当社のセミナーを選んでください。 上記を選んだ理由について記入してください。 (100文字以内)
A.
まだ信託銀行と銀行の行っている業務の違いもわからないという段階で、信託銀行の業務内容を、ボードゲームを楽しみながら知ることができ、信託銀行に興味を持つ良いきっかけとなったセミナーであったため。 続きを読む
Q. あなたが就職する企業を選ぶ際に大切に考えているゆずれないことと当社で実現したい働き方を記入してください。 (400文字以内)
A.
「自分の色を反映させられる業務を通じて、お客様に貢献できる」業務であるかということである。会計として行った財政状況改善の取り組みを通じて、課題の現状をしっかりと把握し、課題を解決するために様々な案を検討・提案し、最終的に課題を解決して組織に貢献していくことへのやりがいを感じた。 信託銀行の業務は、ただお客様から求められるニーズに対応するだけでなく、お客様との対話を通じてお客様自身も気が付いていない課題やニーズを引き出し、それに応えるファイナンスサービスを提供していくものであり、自身の人間力や経験、知識を提案に反映させることでお客様により良い提案ができるという点で私の思いに叶っている。 個人プレーに頼らず、組織の力を最大限活用しながら高い専門性を結集して解決策を導く社風がある貴行のもとで、部署の垣根を超えて連携しながら、お客様のパートナーとしてお客様に貢献していける働き方を実現したい。 続きを読む
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24卒 | 早稲田大学 | 女性
通過
Q. これまでで一番努力したと思うことを記載してください。そのことを行う中でどのような壁にぶつかり、どう乗り越えましたか。また、その結果得たことを記載してください。 (500文字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2023年9月7日
21卒 | 中央大学 | 男性
通過
Q. 自己PRを200字以内でお書きください
A.
私は大学に入学して以降、学習塾で個別指導講師として働いています。そして苦しい時に相手に寄り添える人間でありたいと常に考えています。私はありたい姿を大切にしているので、個別指導業務に一生懸命打ち込むことができました。 続きを読む
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公開日:2021年2月15日
18卒 | 青山学院大学 | 男性
通過
Q. 志望動機
A.
私は御社のインターンシップに参加することで、御社の行なっている資産運用ビジネスについて学びたいと考えています。 私は、将来金融や経済などの専門知識を駆使して働きつつ、日々成長していける仕事に就きたいと考えております。御社のような資産運用ビジネスを行なっている会社で働くには、日々金融、経済や世界情勢について敏感になることが必要ですし、決断力、判断力、情報収集力などを日々磨いていくことができると思います。そのような企業で将来働きたいと考えているので、まずは御社のインターンシップに参加することで、御社の業務内容について詳しく理解したいと考えていおります。 続きを読む
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公開日:2017年12月11日

三菱UFJ信託銀行の 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJ信託銀行株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイシンタクギンコウ
設立日 1927年3月
資本金 3242億7900万円
従業員数 44人
売上高 1兆4662億2700万円
決算月 3月
代表者 長島巌
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号
平均年齢 43.8歳
平均給与 892万4000円
電話番号 03-3212-1211
URL https://www.tr.mufg.jp/ir/about/?link_id=glnav_about
採用URL https://www.mutbsaiyo.com/graduate/
NOKIZAL ID: 1569089

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