【18卒】みずほリサーチ＆テクノロジーズのエンジニアの面接の質問がわかる本選考体験記 No.2868 （2017/12/12公開）

研究内容、志望動機、入社後に関わってみたい業務、キャリアアップイメージなど

就活会議の情報を元に、自分が研究した情報や自分の強みを入れて作成した。出来るだけ多くのESを作成する事で徐々にしっくりくるものが出来上がっていった。

SAでの会計の混雑を回避するためには？

積極的に会話に参加する事、話せていない人にも話をふることは勿論大切だと感じました。また、話し合っている内容に対して論点があっている発言ができているかどうか、論理的な思考も必須です。話し合いに出遅れてしまっても、最終的な答えを論理的にわかりやすく説明することができれば問題ないと思います。

フィードバックで評価を頂いたのは、企業研究がしっかりできている、という点でした。志望度を伝えるにはその会社のことをどれだけ調べてどれだけ知っているか、だと思いました。

第一印象としてはとても厳かなイメージでしたが、話を進めていくうちに相槌を打って頂いたり、丁寧に話を聞いてくださりました。また、自分の経験談なども自らお話ししてくださり、企業や職種の勉強になりました。

みずほ情報総研を志望した理由

私が御社を志望した理由は、金融インフラをITという側面から支えることができると感じたからです。大学で情報系を学ぶうちに、今後の世界ではITやAIが必要不可欠であることを改めて感じました。そこで、将来はそのITを使って、人々の生活を支える仕事を担いたいと感じるようになりました。その中でも、就職活動を通じて色々な業界を見ていく中で、金融業界は人々の生活、さらには企業自体までもを支えているということを知り、とても魅力を感じました。さらに、金融業界なら日本のみならず、世界規模でも仕事をすることができるのではないかと感じました。御社ではメガバンクであるみずほフィナンシャルグループの一員として、[one MIZUHO]を掲げており、銀行、証券、信託と幅広い金融知識を身につけるとともに、大きな仕事ができる点を魅力に感じております。

他社ではなくみずほ情報総研である理由

御社は、他の２社と違い、フィナンシャルグループとしての一体感に魅力を感じております。御社では銀行、証券、信託の横のつながりを強みとすることでお客様にとってより良いサービスを提供しています。他行にはないこの強みはお客様にとってより良いものであり、ITを担う御社にでも幅広い業務を担うことができると感じています。また、座談会に参加させて頂いた中で、とても主体性を大切にしている会社であると感じました。仕事をするにあたって、自分がどうしたいのか、どのようなものを作りたいのかなどを決めるところから始まり、進めていくことができると伺いました。また、若いうちからプロジェクトリーダーを担うことができる点からも、積極的な行動力や発言を尊重して頂ける会社であると感じました。

最終面接ではありましたが、深堀もあまりなく、とてもリラックスした面接でした。聞かれた内容は二次面接とほとんど同じでした。逆質問では、会社のパンフレットには載っていないような事業について質問することで、よく知ってるねえと言われたのでやはり企業研究は大切です。

第一印象から柔らかいイメージでした。口調や表情も柔らかく、話に対する深堀もあまりありませんでした。学生がリラックスして応えられるようにと談笑もあり、志望度が更に上がりました。

大学で行なっている研究内容

私は大学で情報系を専攻しており、圧縮センシング技術による気象データの超解像度化についての研究を行おうと考えています。近年、ゲリラ豪雨や竜巻などの局所的範囲で突発的に起こる大気現象が社会問題となっています。この気象を観測するために用いられている特別なレーダであるフェーズドアレイレーダは短時間で３次元のデータを観測・取得する事ができますが、データがとても大きいため、転送するには圧縮する必要があります。しかし、圧縮したデータを転送し、再び復元するだけでは、元のデータに比べて解像度が低くなってしまうという課題があります。このような背景から、気象データの解像度を向上させることを目的に、研究を行う予定です。

入社してやりたいこと

御社では金融以外にも官公庁などのシステムも担っていらっしゃいますが、私は銀行システムの仕事を担いたいと考えています。銀行システムの中でも海外支店のシステム構築をやチャネル系の仕事を担いたいと考えています。海外支店の構築を担うことは、国内の仕事以上に難しいこともあるとは思いますが、その分学ぶことも多くあり、人としても成長できると考えています。また、御社だからこそできる仕事でもあるため、とても魅力に感じています。チャネル系のシステムを担うことは、お客様目線での仕事がし易いという点に魅力を感じています。ATMなどのチャネルはお客様にとって最も身近な金融システムであり、利用者も多くいます。自分自身が利用者であるという経験を生かしながら、多くの人々の生活を支える仕事ができると考えています。

内定のお電話にて少し考えたいと言ったところ、二日ほど待ってもらえました。就職活動も終盤になっていたため、初めの方に内定をもらっていた方々よりかは拘束はあったと思います。

やはり企業研究です。その会社のことをどれだけ知っているか、調べたのかが本当に大切です。その答えによって相手には志望度合いが伝わります。また、この会社は第一志望の学生を通す傾向が強いのかな？と個人的には感じました。私は第一志望だったので、その思いが伝わるように企業研究をしっかりと行い、その中で自分がやりたいこと、御社だからこそできること、そこで自分はどう貢献できるのか、この流れが大切です。また、同業他社についてもきちんと説明できると更に業界の志望度が伝わると思います！

論理的に話すことが大切だと感じました。GD、面接ともに相手に伝わりやすく話すことが大切です。緊張してしまっても面接官の方はゆっくりと話を聞いてくださるので深呼吸して、頭を整理して話すと良いです。あとは、この会社に至っては、やはり志望度だと思います。志望度を強く伝えることは必要不可欠に感じました。

面接が始まるのは六月からなので、約二ヶ月間時間があります。それまでに説明会やセミナー、ネット情報やパンフレットなどで細かいところまで徹底して研究することができます。また、他の企業の選考で面接慣れしておくことも大切です。論理的な受け答えや企業研究が肝なので、この二ヶ月間で鍛えておく必要があります。