【熱意を伝えて内定GET!】【22卒】ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングのファームウェアエンジニア（組込ソフトウェア開発）の内定者のアドバイス詳細 体験記No.11552（法政大学/女性）（2021/3/17公開）

アウトソーシングとメーカーで迷っていて、メーカーの働き方が自分に合うと感じたから

なし

気が済むまで就職活動を続けていいといっていただきました。内内定後も電話などで「おめでとう」と声をかけて下さるなどとてもやさしいです。

自分のやりたいことが明確に決まっている人にすれば内定を頂くのは比較的簡単だと思います。選考中に社員の方がより詳しく、強みや他の会社との違いを教えてくれ、さらにそれをアウトプットする場面が多いので、選考を進んでいくうちにかってに整理されます。なので面接に向けて選考の時間以外ではあまり時間を使ってないです。なので自分が何をやりたいかを明確にし、それをどのような手段で叶えるかを明確にすることが大事だと思います。

内定をもらってない人を見ていないので詳しくはわかりませんが、面談の時にお聞きしたのは熱意をもって話すといいということでした。話し方やパワーポイントを用意するなどと熱意が伝われば内定を頂けると思います。

選考の途中でリクルーターさんが1人につき1人ついてくれます。実際の選考に関わっているかはわかりませんが、リクルーターさんとも仲良くしておいて、好印象を与えられていた方が選考にも有利なのかなと思いました。

リクルーターさんが最終面接前に一緒に対策をしてくれました。