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【22卒】EPSホールディングスのCRAの内定者のアドバイス詳細 体験記No.12533(順天堂大学大学院/女性)(2021/5/21公開)

2022卒の順天堂大学大学院の先輩が書いたEPSホールディングスCRAの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、EPSホールディングスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒EPSホールディングス株式会社のレポート

公開日:2021年5月21日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定
職種
  • CRA

投稿者

大学
  • 順天堂大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。緊急事態宣言が出ていなければ、最終面接は本社で行う予定でした。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年04月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。

他のCROの企業で内定をいただいていたため。

内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。

なし

内定者について

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

わからない。

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

わからない。

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

わからない。

内定後の企業のスタンス

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれました。最初から最後まで一貫してとてもいい会社だと感じました。

内定に必要なことは何だと思いますか?

どこの面接でも重要視されますが、なぜここの企業なのかは明確にしておくと良いと思います。志望動機を直接聞くことはあまりないため、事前に言いたいことを準備した上で、回答の中に志望順位の高さや志望理由を織り交ぜると説得力が増します。面接の雰囲気は優しいので、自分なりに芯を持って離さないと柔らかい印象になりすぎるかもしれません。
Excelは使えますか。研究室ではPower Pointを用いた発表はありますかなどの簡単な確認はありました。自信を持って答えれば良いと思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

他の企業でも内定が出ていると伝えるとあまりよい顔はしなかった。どちらからも内定をもらった場合に、あなたは何を基準に選択するかを深く聞かれた。企業も蹴られたくないと思うので、それに対して明確に答えられることが重要だと考える。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

他の人によると意外とWEBテストや一次面接で多くの人が落とされているように思いました。WEBテストが心配ならば、対策をしておくとよいと思われます。面接時間は短いのですが、かなり多くの人が受けているようでした。面接と面接の期間があいてしまいます。

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EPSホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 EPSホールディングス株式会社
フリガナ イーピーエスホールディングス
設立日 1991年5月
資本金 38億8800万円
従業員数 6,716人
売上高 666億8900万円
決算月 9月
代表者 厳 浩
本社所在地 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番8号
平均年齢 53.0歳
平均給与 1253万円
電話番号 03-5684-7873
URL https://www.eps-holdings.co.jp/

EPSホールディングスの 選考対策

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