【笑顔と相槌で差をつけろ】【24卒】Ｆマネジメントの技術職の1次面接詳細 体験記No.59113（芝浦工業大学/男性）（2023/8/23公開）

zoomにて入室⇒アイスブレイクを兼ねて軽く自己紹介⇒本来ならグループディスカッションだが、私の場合は参加予定の学生が来なかったことにより、人数が少ないということで省略⇒面接⇒逆質問⇒終了

与えられた質問に端的に答えるだけでなく、時には笑顔を交えたり、他の人が答えているときには相槌を打つことを注意しました。

本来参加する予定だった学生がこないというハプニングがありながら、面接の流れの変更箇所を丁寧に教えてくれ、こちらが慌てないように親切に対応してくれました。

なし

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主に「学生時代に頑張ったこと」に関連して深く聞かれました。

私は中学校から大学までサッカー部に所属していたので、この部活動について答えました。具体的には「高校では部活で副部長を務め、チームの問題を解決することでチームの目標を達成できた、大学では選手だけではなく主務という役割も担い、裏方としてチームを支えることも行ってきました」のような回答をしました。ここから深く掘り下げられ、「副部長で大変だったことは何か」には「チームがうまくまとまらずに苦労した」のように答えていました。

入社してやりたいことについても聞かれました。

私は機械学習を用いて製造業に取り組みたいと考えていたので、これについて正直に答えました。この理由としては、
「製造業は人手不足や技術の継承などの面で大きな問題を抱えていると思います。
この業界において「人の手では避けられないミスや無駄な時間、労力」を減らすことにより、とても大きな恩恵を得ることが出来、社会に貢献できると感じました。」
のように答えました。この質問には深堀はされず、軽い確認程度で終わりました。