川崎重工業のインターンシップの体験記一覧（全549件） 22ページ目

会社説明や、社員紹介が行われたのち、それぞれの社員が自分の業務内容や学生の時どういう意識で就活したかの内容をお話ししていただいた。その後、実際に自分の興味のある製品関連の仕事を行っている社員の話を聞きに行き、自分の将来像を明確化した。

前半に一般的な会社説明会より詳しい説明があった。そのあとに水素プロジェクトに関するワークを部分的に何回かに分けて進めていった。 そして最後にチームごとに順番にプレゼンをして終了。

川崎重工業の会社説明会と実際の業務内容を体験することができるゲーム感覚のワークを行った．社員の方は人事の方1人のみであった．各グループ5人程度に分けられ，そのグループで議論をしながらワークを進めた．特に人事の方はサポート等は行わず，進捗状況の管理を行うのみであった．

1時間弱会社説明があったのち、グループワークに入る。グループワークは2部構成で1部は「水素プロジェクト参入を自社社員に説得せよ。」2部は「プロジェクト実施に不可欠な協力企業を説得せよ。」

チームごとに川崎重工がかつて実際に行った、水素プロジェクトを題材に、それに関するビジネス体感ゲームを行った。その後、全体に向けて川崎重工について事業ないし会社説明が行われた。

より複雑な二日目に行うゲームに向けた、川崎重工業のビジネスを学ぶための簡単なゲーム。チーム戦で、人事の社員さんたちが見て回っていたが、個人を評価していたかは不明。社員さんとの懇親会。一日目と同様の、難易度が上がったゲーム。各カンパニーで働く社員さんとの座談会。三日目はゲームの振り返りをチーム内でしたあと、最後にカワサキワールドの見学をして解散。

初日と2日目は上述した経営シミュレーションを行った。2日目は1日目のゲームの設定を少し複雑にしたものだったが、難易度はそこまで変わらず、どちらかというと前日の反省を生かして工夫すれば対応できるものだった。最終日は神戸の展示場（歴史館?）を見学した。希望する工場の見学および懇親会が4日目、水素プロジェクトに関するグループワーク及び経営者講演会が5日目に行われた。工場は明石工場と神戸工場からいずれかを選択するもの、グループワークでは発表などはなく、自分の意見をチームで共有するだけのものだった。

オリエンテーションとして会社説明や工場見学を主に行い、会社および業務に対する理解を深めた。また1週目の後半には所属する部署へ配属されて簡単な業務に関する説明を受けた。所属する部署での課題への取り組みがメイン。各部署一人または二人ほど学生が配属され、それぞれにメンターとなる社員がつく。最終日には部長、課長クラスの社員を相手に成果発表を行った。