【情報収集が鍵】【23卒】Ｗｏｒｋｓ　Ｈｕｍａｎ　Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.22496（学習院大学/男性）（2022/4/18公開）

ほかのより大手の企業から内定を頂けたため

無し、ただし内定者にはメンターが付き、定期的な面談を行ってもらえる特典が付く

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。内々定保留期間はかなり長く、7か月以上待ってくれる。

情報収集がかなり大事
インターンシップ型の選考なので、インターンでどのようなことをするか、どれくらいの時間が必要かを知っておくか否かで選考の難易度が大きく変化する。WHIの選考期間がかなり長く、それゆえこの企業の選考経験者も多いため、先輩方から体験談を聞いたり、ネット上での情報収集をおこなっておくと、事前に企画案の草稿を考えることができるため有利に働くと感じた。私の場合、集めた情報を基にしてインターンや選考の前に、アイディアを事前に複数作っておいた。そして、当日のGDではほかの参加者の意見を聞きながら、あらかじめ作っておいたアイディアに肉付けする形でGDを行っていた。

とにかく、仕事を楽しんでいる様子をアピールすることが重要であると感じた。ワークの内容がしっかりしていることももちろん需要であるが、WHIの社訓自体が「働くを楽しくする」であるため、インターンシップを活き活きと楽しんでいる様子を担当者の方に見てもらえるとさらによい印象を与えられると思う。

かなり時間が厳しい。インターンの内容がかなりみっちりと組まれているため、一日当たり9時間、3日間のインターンであっても時間が足りない。私の場合、インターン外の時間でも資料をあらかじめ作っておくなどしておかないとワークが終わらなかったため、時間管理、体力管理をかなり意識しておく必要がある。

内々定後にも社員の方との面談があったり、ランチなど話す機会を何度も作ってくれた。また、オフィスツアーなども開催されている。