【簡潔結論、熱量満点】【24卒】サントリーホールディングスの生産研究部門の最終面接（対面面接）詳細 体験記No.68287（非公開/非公開）（2023/12/18公開）

係員に案内され控え室へ。案内を受けた後、別室へ移動し面接。その後解散。

一次面接同様、面接時間が20分だったため結論ファーストで簡潔に答えることを意識した。また、志望動機を話すタイミングでこちらの熱量をすべて伝えられるよう準備した。

非常に厳かな雰囲気だった。１次面接とは打って変わって緊張感がある面接だった。２０分と短い面接なのもあり、雑談などは無い。

なし

就活会議、ワンキャリア

なぜ酒類メーカーなのか？

お酒が持つ「人と人を繋ぎ、絆を育む力」に魅力を感じている為です。体育会○○○部の同期との交流から感じました。私達の代は同期とお酒を介した交流を積極的に行っていました。お酒を介して会話を重ねるなかで、ポジティブなこともネガティブなことも含めて自己開示する事ができ、お互いへの理解がぐっと深まりました。また、先輩からも「なんでそんなにチームワークがいいんだ」といわれるまでになり、主観的にも客観的にもチームワークの高まりを実感できました。そして、その後の部内の風通しや運営の円滑さに良い影響が生じ、お酒が持つ人を繋ぐ力に身魅力を感じました。

あなたの研究はどのように役に立つのか？

この研究が成就した暁には、環境問題の解決に貢献できると考えています。本研究は通常の環境では進行しづらい反応を促進させる性質を活かして、医薬物質などの高コストな開発を効率化できることが期待されています。そのため、本研究を生産ラインや研究現場への応用を図る事で、産業廃棄物の排出量を削減でき、環境負荷を低減できるのではないかと考えています。

※研究内容について話すときは、専門外の方でも理解できるわかりやすい表現を心掛けた。