- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 都市計画やまちづくりを学ぶものとして、もっと鉄道会社がするまちづくりに興味を抱いていた。また地元福岡において、将来的にもまちづくりに貢献したい、地域の人々に寄り添いたいという思いがあり、社員さんとの座談会もあったので応募した。続きを読む(全113文字)
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【関西の影響力、積極性を求む】【26卒】阪急阪神ホールディングスの夏インターン体験記（文系/SUMMER 4days Internship）No.72012（非公開/非公開）（2025/2/3公開）
阪急阪神ホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2026卒 阪急阪神ホールディングスのレポート
公開日：2025年2月3日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2026卒
- 実施年月
-
- 2024年9月 上旬
- コース
-
- SUMMER 4days Internship
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
応募 → 独自の選考 → グループディスカッション
応募 通過
- 実施時期
- 2024年04月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
独自の選考 通過
- 実施時期
- 2024年05月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
選考形式
就活サイトからGDイベントへの招待があった
選考の具体的な内容
就活サイトから夏インターンのESなどを免除されるGDのイベントに参加しないかという招待があり、それに参加した。続きを読む(全55文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2024年05月 下旬
- 実施場所
- 東京
- 形式
- 学生50 面接官4
- 1グループの人数
- 7人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、簡単な企業説明を受けた。その後、グループディスカッションをし、各グループごとに発表した。そして、最後に人事の方から講評があった。続きを読む(全70文字)
テーマ
新規事業立案型「阪急阪神ホールディングスが今後取り組むべき事業」
進め方・雰囲気・気をつけたこと
事前に課題が発表されていたこともあり、調べて自分の考えをはっきりさせてから参加した。また、積極的な人が多かったが場の雰囲気、流れを乱さずに会話に入ることを...続きを読む(全82文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか？
コミュニケーション能力。グループで円滑にコミュニケーションをとれるか。続きを読む(全35文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪本社
- 参加人数
- 35人
- 参加学生の大学
- 東大早慶が7割を超えている印象を受けた。MARCHの学生もいた。
- 参加学生の特徴
- 自分の意見をしっかり持って社交的な学生が多い印象を受けた。インターンシップに慣れている学生が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか？また、そこから学びはありましたか？
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか？
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか？
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- A. 鉄道を基軸に地域を支えるインフラビジネスに強い関心があった。首都圏で生活する中で、他地域の活性化に貢献できる可能性を模索したいと考えたからだ。他社との差別化要素を肌で感じるとともに、運輸系統としての社会的役割の大きさを深く学びたいと考え応募した。続きを読む(全123文字)
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- A. 社会基盤を支える企業の技術職が、実際にどのような役割を担っているのかを知りたいと考えたことがきっかけである。学業や研究を通じて、社会インフラの安定運用や将来に向けた変革には、技術だけでなく、多くの関係者を巻き込んだ調整や意思決定が不可欠だと感じていた。JR東日本は...続きを読む(全245文字)
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A.
福岡出身であり、九州に根差した企業に就職したいという思いがありインターンに参加してみて企業の雰囲気や事業内容を見るために参加した。
また九州のインフラ企業の中でも知名度が高く、九州の企業を志望する他の就活生との情報交換ができるかもと考えた。続きを読む(全121文字)
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- A. 鉄道業界に関心があったこと、またインターンシップでは珍しく、実際にスペーシアXに乗って日光に足を運び、現地で様々なことを体験しながらワーク等を行える体験型のインターンシップであり、より会社の雰囲気がわかりそうだと感じてインターンへの応募を決めた。続きを読む(全123文字)
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- A. 夏の段階ではさまざまな業界に触れたいと考えており、デベロッパー・鉄道業界を視野に入れて検討していた。小田急電鉄は以前から実際に利用したことのある私鉄であり、身近な存在として親しみがあった。沿線の街づくりや地域価値の創造に取り組む姿勢に関心を持ち、参加を決めた。続きを読む(全130文字)
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- A. インターンシップに興味を持ったきっかけは、鉄道業界の中でも、より中心を構成できる仕事を中心に探していたところ、この会社を見つけた。そのうえで説明会に参加し、業務内容などの魅力にひかれたため参加することにした。続きを読む(全104文字)
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- A. 会社のホームページで案内を見て興味を持った。志望していた総合不動産デベロッパー業界や鉄道業界を中心にインターンを選んだ。また、冬インターンのタイミングであったので、その後の早期選考に繋がるインターンに優先的に参加するようにした。続きを読む(全114文字)
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阪急阪神ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 阪急阪神ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンホールディングス |
| 設立日 | 1907年10月 |
| 資本金 | 994億7400万円 |
| 従業員数 | 23,033人 |
| 売上高 | 1兆2035億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 嶋田 泰夫 |
| 本社所在地 | 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 900万円 |
| 電話番号 | 06-6373-5100 |
| URL | https://www.hankyu-hanshin.co.jp/ |
| 採用URL | https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1137146
