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【基本コミュニケーションで安心】【24卒】日揮ホールディングスのプロジェクトマネジメントの1次面接詳細 体験記No.58936(東京工業大学大学院/非公開)(2023/8/23公開)

2024卒の東京工業大学大学院の先輩が日揮ホールディングスプロジェクトマネジメントの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒日揮ホールディングス株式会社のレポート

公開日:2023年8月23日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定
職種名
  • プロジェクトマネジメント

投稿者

大学
  • 東京工業大学大学院
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最終を除いてオンラインであった。

1次面接 通過

実施時期
2023年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
若手人事
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

zoom起動→面接→zoom退出

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

1次選考であり、ESも問題なく通過しているので基本的なコミュニケーションが取れていればこの時点で落ちることはないと思う。

面接の雰囲気

終始あっさりとしたやり取りで、この時点で落とされることはないと思った。特に深掘りもなくES通りに回答するだけだった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

研究内容について簡単に教えてください。

音源定位と呼ばれる技術を利用して、人の足音がどこから聞こえてきているかその音源の位置を推定するための研究を行っております。位置推定の理論を簡単にお伝えすると、4つのマイクロフォンを使って、足音が各マイクまでに届くわずかな時間差を計算することで特定できます。しかし、測定空間内に障害物があるとその推定精度が落ちてしまう課題があるため、その精度改善に向けて私は機械学習を取り入れた推定手法の確立に向けて研究を進めています。

なぜプラントエンジニアリング業界なのか

地元が三重県の四日市市で、小さな頃から大きなコンビナートが近い存在であったことから、自然と興味を持っていました。そこから期間はあいて、高専5年生の頃、同級生が御社に入社した際に、早期から中国への出張をしており、グローバルに働く様子に憧れを抱きました。そこから説明会やインターンに参加する中で、小さな頃から見ていたプラント、コンビナートが世界各国と連携しており、あらゆる専門性を活かした設備によって大きな社会貢献ができていることを体感し、プラントエンジニアリング業界に興味を持ちました。

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日揮ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日揮ホールディングス株式会社
フリガナ ニッキホールディングス
設立日 1928年10月
資本金 235億1118万9612円
従業員数 7,610人
※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月
売上高 7229億円
※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役会長 佐藤 雅之   代表取締役社長 石塚 忠
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 930万円
電話番号 045-682-1111
URL https://www.jgc.com/jp/
採用URL https://www.jgc.com/saiyo/

日揮ホールディングスの 選考対策

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