【22卒】三菱ＵＦＪトラストシステムの夏インターン体験記（理系/エンジニア）No.13181（早稲田大学/女性）（2021/3/17公開）

IT業界に興味がある人は、業界説明を非常に丁寧にしていただけるので参加すべき。
また、私は信託銀行についてよく知らなかったが、金融業務の話も伺うことができたので、金融とITについて一日でかなり深く理解できると思った。
MUITとの違いやMUFGグループ内での位置づけ、社員の雰囲気もわかる。

システム開発の流れから丁寧に説明してくれるので特に準備や勉強をしておくことはない。
1dayなのでいい勉強の場だと思えばいいと思う。

どういった部署があるのか、それぞれどれくらいの人がいるのかなど、具体的に説明いただけた。そして、社内見学もあり実際に社員方やベンダーさんがどのように働いているかをみることができた。
しかし、働き出してから2.3年はプログラマーとして仕事をすると聞いたが、インターンシップないでは具体的なワークはなかったので、具体的な業務内容をイメージすることは難しいかもしれない。

セミナー参加者を見る限り、システムの知識を持っている人は多くなく、学歴もあまり高くないと感じたので、企業としてその点はあまり重要視していないように思えた。
コミュニケーション能力があり面接の中でやる気をうまく伝えられれば受かるのではないかと感じた。

社員の方の感じはよく、働きやすい環境ではあると思った。
しかし、UFJ信託の子会社でありあまり自分たち発信で仕事ができる環境ではないと感じ、やりがいを感じにくいと思った。
また品川駅からの距離がそこそこあり、毎日のことと思うとマイナス要素だと思った。

インターンシップ参加者の中でも評価をされればセミナーに呼んでもらえる。
そして1月からの早期選考ルートに乗ることができる。
通常選考のフローはわからないが、早期選考ではWEBテストと個人面接3回だと案内された。

インターンシップ参加者の中で、優秀だったと評価された人(具体的な評価基準は不明)冬にセミナーに呼んでもらえる。
そこでは、実際にどのようなシステムを作っているのかを聞けたり、人事の社員と座談会を行い、疑問を解決しておくことができる。
その後は早期選考に呼んでもらうことができ、1月から選考スタート。

金融ITに携わりたく、金融企業のシステムエンジニアコースやIT部門、または、金融業界のユーザー系SIerを志望。
そもそも、外販をしたくないという思いがあった。(協力会社の立場で働くことはおもしろくないため。また客先常駐は絶対にしたくないため。)
自社や自社グループのための開発を行う、内販率の高いユーザー系を見ていた。

インターンシップ前と変わらず、金融ITの成長産業の中で働きたいと思った。
社会を支え世の中を変えることができる金融事業をITでさらに発展させたいという思いを持った。しかし、信託銀行は相手が一般人ではないので、あまり身近ではなく興味があまり持てなかったので、銀行やカードなど、自分自身がエンドユーザーになるような身近なシステムの方がいいなと思った。