【未経験からの挑戦】【22卒】三菱ＵＦＪトラストシステムの夏インターン体験記（理系/システムエンジニア）No.14018（明治大学/男性）（2021/4/22公開）

興味を持ったきっかけは、金融ユーザー系のIT会社の中でもホワイトであるという情報を聞いていた為、更に企業の事について知りたいと思っていたから。また、金融系なので、社風が堅いのかなという懸念があったので、実際に本社に訪れて、社員さんに会ってみたかった。

私は、某スカウトサイトからスカウトを貰っていた為、選考無しでこのインターンシップに参加することが出来た。参加者に話を聞いてみると、半数がスカウト経由、半数がESを提出した後に選考があったそうだ。しかし、開催日程が多いので、そこまで選考対策はする必要ないと思う。

面接選考がなくESのみで参加できるインターンシップなので、少なからずIT業界か金融業界に興味を持っていれば、選考には通過できるのではないかと思う。また、人事の人いわく、プログラミング経験は全く見ておらず、人柄重視であるとおっしゃられていた。

親会社からのシステム開発要求に対して、予算に合わせた提案を模擬的に行う。

まず、企業説明があり、その後システムエンジニアとプロジェクトマネージャーの職務内容を座学で学ぶ。その後、グループワークに移行。グループワークでは、親会社からのシステム開発要求に対して、最も最適なシステム要件を予算に収まる範囲で、提案を行う。2時間のグループワークの後、各班から一人が全員の前で、発表する。当日の昼食は、高級なお弁当が出された。

システム開発フローの上流工程である、システム要件の決定を学ぶ事が出来た。

親会社からのシステム開発要求に対して、予算に合わせた提案を模擬的に行う。

1日目にやったこと

上記のグループワークを各班6人で行う。空き時間には、会社内の食堂とシステム開発現場とトイレなどの会社内見学会も開催された。そして、若手社員との座談会を1時間位行った。

人事部管理職／若手人事／現場SE

なし

インターンシップ中は、基本的に各班にメンター社員が付き、面倒をみてくれる。しかし、メンター社員は、現場のSEなのでアドバイスは、的確では無かった。具体的にされたアドバイスは、親会社からの要求に対して、予算が合わない場合は、オーバースペックになってる場合があると言われた。その為、本当に必要なシステムだけを提案するよ良いとアドバイスされた。

2時間というグループワークの中で、初めて会った学生と理解の薄いシステム要件定義をしなければならない。そのため、最初から最後まで時間に追われながらの作業になる。また、学生だけでは、知識が足りないと思う場面が多くあるので、上手くメンター社員を活かしながら、2時間で結論を導くようにした。

私が、プロジェクトリーダーとしてチームをまとめていった。一人の学生が、身勝手に発言・行動していたので、社員さんや他の学生を巻き込みながら軌道修正を図った。

金融業で使用されている内部システムがどのようなフローで作られていくのかを、実際に学べることは、インターンシップに参加してよかったと思った。また、親会社からの要求を表面的に聞き入れるだけではなく、業務上でどのような課題を抱えているのかを具体的にヒアリングする事が大切であると学んだ。

強いて言えば、会社ホームページを事前に観覧しておくこと。そして、システムはどういうフローで作られているのかをネットで調べておけば、当日の説明も簡単に理解する事が出来ると思う。

働いている姿が想像できなかった一番の理由は、働き方が受け身であるからだった。自分から何かを生み出すというよりは、親会社からの要求に従う事が多々ある事をインターンシップで学び、業務内での面白みを感じる事が出来なさそうだと思った。また、社風も金融系の為、堅いため、自由度が低いと感じた為。

インターンシップでの参加学生を見る限り、頭のきれる学生というよりは、優しい性格の学生が非常に多かった。そのため、グループワーク中も皆受け身な事が多く、私がファシリテーターをしていた。メンター社員や人事部社員もワークでの言動や立ち回りを見ており、本選考に参加した場合には、有利に働くと思った。

インターンシップを通じて、志望度は下がった。理由としては、2点ある。1点目は、自由闊達な社風で働きたいと望んでいた自分にとっては、社風が堅すぎたから。2点目は、業務内容が自分には合わないと思ったから。自分はこうやったほうがいいと思うことがあっても親会社の意向が優先され、ビジネスマンとして成長する事が難しいと感じたのだ。

上記にも述べた通り、インターンシップ参加者の中で優秀な学生には、早期選考の案内が来る。人事部社員から頻繁に連絡が来るため、そこで疑問点や就職活動の悩みを相談することが出来る。

インターンシップ参加前は、主にIT業界と金融業界、製造業界など幅広く見ていた。就職活動を始めて間もない時期であったので、業界を絞るというよりは、自分に合う業界・企業は何だろうと、自分探しのために様々な業界・企業のインターンシップに参加していた。この時期から、志望業界を絞ると、視野が非常に狭くなると先輩から聞いていたので、とりあえず行動する事に意識を置いていた。

インターンシップ参加前に想像していたよりも、社風が堅い事には驚いた。相手にする顧客が金融業界なので、身だしなみや言動には常に気を使う必要があると感じた。私には、少し窮屈に思えた。勤務地に関しては、品川から徒歩10分なので、一等地で働きたいという学生にとっては、非常に魅力的に映ると思う。基本的に、転勤はないらしい。