2018卒の京都大学大学院の先輩が書いた東洋水産技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、東洋水産の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2018卒東洋水産株式会社のレポート
公開日:2017年12月12日
選考概要
- 年度
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- 2018年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種
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- 技術職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
他社の内々定を受諾したことをすぐに伝えたら、自身が選択した進路での活躍を応援して下さった。内々定先の名前、決めて等は聞かれた。
内定に必要なことは何だと思うか
競合企業との関係や、そこと比べた時の強み、弱みを自分なりの考えで整理しておいた方が良い。また全国転勤やジョブローテに対応できないと落ちてしまう印象にある。技術系は枠が少ないので、少しでも転勤についてネガティブなら厳しいと考えます。グローバルに活躍する割には英語力についてはそこまで問われませんでした。食品業界全般に言えることであるが、笑顔、明るさは非常に大切だと思いました。会話を心がけて頑張ってください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分が何をしたいのか、どのようなキャリアプランを持っているのかを明確に言語化できているかどうか、またそれが、相手に伝わるかどうかが重要と言えます。やる気がある、活躍してくれる見込みがありそうな人に内定が出たのだと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
注意点は特にありませんが、商品を覚えること、競合他社(日清食品)について調べておくことは重要です。東洋水産は即席めん2位というこもあり、何故日清ではなく東洋水産なのかということを明確に答えられないと落とされる感じました。
内定後、社員や人事からのフォロー
特に何もありませんでした。おそらく懇親会などがあるのでしょう。
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東洋水産の 会社情報
会社名 | 東洋水産株式会社 |
---|---|
フリガナ | トウヨウスイサン |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 189億6900万円 |
従業員数 | 4,738人 |
売上高 | 4890億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 住本憲隆 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目13番40号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 637万円 |
電話番号 | 03-3458-5111 |
URL | https://www.maruchan.co.jp/ |
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